Staj ve Çıraklık
Staj ve çıraklık sigortası mağdurlarına müjde! Staj ve çıraklık mağdurları için çözüm açıklandı! STAJ VE ÇIRAKLIK 2023
Staj ve çıraklık sigortası mağdurlarını umutlandıran yeni bir gelişme yaşandı. Şimdi kademeli emeklilik gündeme geldi. Staj ve çıraklık emeklilikten sayılacak mı? Kademeli emeklilik ne zaman çıkacak?
EYT’de, staj ve çıraklık sigortası gibi bazı durumlar dikkate alınmadı. Ancak, staj ve çıraklık sigortası mağdurları için umut verici bir gelişme yaşandı. Şu anda kademeli emeklilik konusu gündeme gelmiştir. EYT’de staj ve çıraklık sigortası kabul edilecek mi? Kademeli emeklilik ne zaman yürürlüğe girecek?
Yaklaşık 1 milyon kişinin staj ve çıraklık durumundan dolayı mağduriyet yaşadığı tahmin edilmektedir. EYT staj ve çıraklık başlangıcı olarak kabul edilecek mi? Bu soru birçok kişinin ortak endişesidir.
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi, birçok vatandaşın emekli edilmesini sağladı. Ancak, 8 Eylül 1999 ve sonrasında sigorta girişi olanlar büyük bir mağduriyet yaşadı. Staj, çıraklık, 5000 ve 3600 prim günü gibi kriterlerde milyonlarca vatandaş büyük bir üzüntü ve mağduriyet yaşadı. Şimdi dikkatler ikinci torba yasaya çevrildi. EYT mağdurları, durumlarının netleştirilmesi ve haklarını elde edebilmek için çalışmalar yürütmektedir. Bu nedenle, sosyal medyada seslerini duyurmak isteyen insanlar, kademeli emeklilik konusunda paylaşımlar yapmaktadır.
Kademeli emeklilik düzenlemesinin ne zaman yürürlüğe gireceği henüz belirsizdir. Bu konuda yetkililerin çalışmalarının devam ettiği ifade edilmektedir.
EYT, staj, çıraklık, 5000 prim günü, 3600 kısmi emeklilik gibi konular ne zaman gerçekleşecek?
Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK) Genel Başkanı Bendevi Palandöken, Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden staj mağdurlarının da faydalanmasını talep etti.
Palandöken, “Esnaf 9 bin prim gününde emekli olurken SSK’lının 7 bin 200 günde emekli olması Anayasa’nın eşitlik ilkesine aykırıdır. Mağduriyetin ortadan kalkması için esnafımız da SSK’lılar gibi 7 bin 200 prim günü ile emekli olabilmeli. EYT düzenlemesi esnafımızın bu sorun
