1999 Sonrası SGK Girişlilere Tek Şartla 6 Yıl Erken Emeklilik! Şartı Sağlayan Dilekçesini Yazsın

Emekli olmayı bekleyen bireyler, alacakları emekli maaşını ve emekli olacakları yaşını hesaplamak için SGK’nın resmi internet sitesini kullanıyor. Emeklilik için, sigortalı olunan sürenin belli bir zamanı geçmesi, işe giriş tarihine göre prim ve yaş şartlarının yerine getirilmesi gerekiyor. Ancak, emeklilik yaşını geri çekmek mümkün olabiliyor. Özellikle kadın çalışanlar, çocukları üzerinden prim kazanma imkanını kullanarak erken emekliliğe hak kazanabiliyorlar. Bu imkan, 3 çocuğa kadar olan durumlar için 2160 gün veya 6 yıl erken emeklilik sağlıyor.

Erken emeklilik isteyen bazı kişiler için emeklilik tarihi öne çekilebilir, böylece çalışanlar olacakları tarih ve yaşlarını planlayarak süreçlerini yönlendiriyorlar. Şartlar yerine getirildiğinde, Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) başvuru yaparak emeklilik işlemlerini tamamlamak mümkün oluyor. Bu süreci geçiren vatandaşlar emekli olabiliyorlar. Emekli olmayı düşünenlerin dikkate alması gereken bazı önemli noktalar bulunuyor. Bu uygulama, Sosyal Sigortalar Kurumu (SSK), Bağ-Kur ve kamu çalışanları dahil olmak üzere tüm çalışanları kapsıyor ve binlerce kişi tarafından merak ediliyor.

Yıl ve Prim Gün Sayısına Göre Emeklilik Şartları:

• 31.12.2008 – 2009: 7100 gün prim, 60 yaş
• 09.09.1999 – 31.12.2008: 7000 gün prim, 60 yaş
• 24.11.1998 – 08.09.1999: 25 yıl hizmet, 5975 gün prim, 58 yaş
• 24.05.1997 – 23.11.1998: 25 yıl hizmet, 5900 gün prim, 57 yaş
• 24.11.1995 – 23.05.1997: 25 yıl hizmet, 5825 gün prim, 56 yaş
• 24.05.1994 – 23.11.1995: 25 yıl hizmet, 5750 gün prim, 55 yaş
• 24.11.1992 – 23.05.1994: 25 yıl hizmet, 5675 gün prim, 54 yaş
• 24.05.1991 – 23.11.1992: 25 yıl hizmet, 5600 gün prim, 53 yaş
• 24.11.1989 – 23.05.1991: 25 yıl hizmet, 5525 gün prim, 52 yaş
• 24.05.1988 – 23.11.1989: 25 yıl hizmet, 5450 gün prim, 51 yaş
• 24.05.1985 – 23.11.1986: 25 yıl hizmet, 5300 gün prim, 49 yaş

Kadın çalışanların birçoğu doğum sonrası iş hayatından uzak kalmak zorunda kalıyor, bu nedenle emeklilikleri gecikiyor ve prim gün sayıları azalıyor. Bu mağduriyeti gidermek için yasalar, kadınlar için doğum borçlanması hakkını tanıyor. Anneler, bu sayede 3 çocuğa kadar olan durumlar için prim kazanarak erken emekliliğe hak kazanabiliyorlar. Özellikle 1 çocuk için yapılan 2 yıllık prim ödemesi, 6 yıllık avantaj sağlıyor.

Askerlik öncesi sigortalı olanlar sigorta başlangıç tarihini öne çekebiliyor ve emeklilik süresini kısaltabiliyor. Ayrıca, emekli olmak için gereken sigortalılık süresini ve yaş şartını karşılayan ancak çalışılan günlerin emekli olmaya yetmediği durumlarda askerlik borçlanması ile emeklilik öne çekilebiliyor. Eğitim dönemi stajları emeklilik hesaplamalarında genellikle uzun vadeli sigorta primine dahil edilmiyor, ancak doğum borçlanmasında bu staj süreleri başlangıç olarak kabul ediliyor.

Bizi takip edin: