1999-2008 SGK’LILARA KADEMELİ EMEKLİLİK HAKKI! TBMM’ne Sunuldu!

Türkiye’de uzun süredir tartışılan ve birçok vatandaşın dört gözle beklediği Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi, sonunda kademeli bir düzenleme ile hayata geçiyor. Özellikle 8 Eylül 1999 tarihinden önce işe giren vatandaşları kapsayan bu düzenleme, 3 Mart 2023 tarihinde yasalaşarak emeklilik kapısını aralamıştır.

Yeni düzenlemeye göre, emeklilik için belirlenen yaş ve sigortalılık süresi şartlarını karşılayan kadınlar için bu süre 25 yıl sigortalılık ve 45 yaş, erkekler için ise 25 yıl sigortalılık ve 50 yaş olarak belirlenmiştir. Bu şartları yerine getiren vatandaşlar, yaş şartı aranmadan emekli olma imkanına kavuşacaklar.

Ancak, 9 Eylül 1999 tarihinden sonra işe giren vatandaşlar için yaş şartı uygulaması devam ederken, bu gruptaki vatandaşlar için Demokrat Parti milletvekillerinin hazırladığı yeni bir yasa teklifi TBMM Başkanlığı’na sunulmuştur. Yeni teklife göre, 1999-2008 yılları arasında işe giren vatandaşlar için kademeli bir düzenleme öngörülmektedir.

Yasa teklifine göre, 1999 yılında işe giren kadınlar için 43, erkekler için 45 yaş şartı getiriliyor. Bu yaş şartı her geçen yıl birer yıl artacak ve 2008 yılında işe giren kadınlar için 48, erkekler için 50 yaşına çıkacaktır. Ayrıca, 1999 yılında işe girenler için 7.000 prim günü şartı getirilirken, her yıl 250 prim günü azalarak, 2008 yılında işe girenler için 6.250 prim gününe iniyor.

Eğer bu teklif yasalaşırsa, 1999-2008 yılları arasında işe giren vatandaşlar, belirlenen yaş ve prim günü şartlarını yerine getirerek emekli olabilecekler. Ancak, teklifin yasalaşması için Meclis’te yeterli sayıda milletvekilinin desteği gerekmektedir. Vatandaşlar, bu kademeli düzenleme ile emeklilik konusunda umutlu bir sürece girdiklerini belirterek gelişmeleri yakından takip ediyorlar.

Bizi takip edin: