SGK’dan bu maaşları alıyorsanız bu haber size! 1 Temmuz’dan sonra artık maaşlar böyle ödenecek

SGK tarafından yapılan düzenlemelerle birlikte birçok maaş kalemi etkilenecek. Özellikle asgari ücret artışı, işsizlik maaşı, 65 yaş aylığı, engelli aylığı, genel sağlık sigortası primi ve diğer ödemelerde önemli değişiklikler yaşanacak.

Yeni asgari ücret artışıyla birlikte, günlük ve aylık kazanç alt ve üst sınırları belirlendi. Bu değişiklikle birlikte, sosyal güvenlik alanında yer alan ödemeler de etkilenecek. İşsizlik maaşı, doğum ve askerlik borçlanması gibi ödemelerdeki miktarlar da artacak.

İşsizlik maaşı hesaplaması, çalışanın son dört ay içinde SGK’ya bildirilen prime esas kazancına dayanmaktadır. İşsizlik maaşı, sigortalının brüt kazancının yüzde 40’ı kadar ödenir ve aylık brüt asgari ücretin yüzde 80’ini geçemez. İkinci yarıda geçerli olacak en düşük işsizlik maaşı 5,365.80 TL, en yüksek işsizlik maaşı ise 10,731.60 TL olarak belirlendi.

Genel sağlık sigortası primi, gelir testine göre belirlenmektedir. Aynı hanede yaşayan kişi başına düşen gelir, asgari ücretin üçte birinden az ise devlet tarafından karşılanır. Geliri asgari ücretin üçte birinden fazla olanlar ise prim öder. İkinci yarıda genel sağlık sigortası primi aylık 402 TL, yıllık olarak ise 4,829 TL olacak.

İsteğe bağlı sigorta primi, kişinin brüt asgari ücretin yüzde 32’si ile 7.5 katı arasında belirlenir. Yeni asgari ücretle birlikte, isteğe bağlı sigorta primleri aylık en az 4,292.64 TL’ye kadar yükselecek.

Bağ-Kur sigortalıları için de primler artacak. Temmuz ayından itibaren aylık en az 4,628 TL prim ödenecektir.

65 yaş aylığı, 65 yaşını dolduran ve geliri olmayan kişilere ödenmektedir. Bu yıl, aylıktan yararlanmak için gelirin asgari ücretin aylık net tutarının üçte birinden az olması gerekmektedir. Yeni asgari ücretle birlikte 65 yaş aylığı da 3,184 TL’ye yükselecektir.

Engelli aylığı, engellilere ödenen aylıklar arasında yer almaktadır. Yüzde 40-69 arası engelli aylığı 2,624 TL, yüzde 70 ve üzeri engelli aylığı ise 3,813 TL olacak.

Bireysel Emeklilik Sistemi’ne otomatik katılım sağlayanlardan prime esas kazanç üzerinden yüzde 3 kesinti yapılır. Yeni asgari ücretle birlikte, çalışanların maaşlarından 402.42 TL kesinti yapılacaktır.

Ev hizmetlerinde çalışanların sigorta primleri de artacak. 10 günden fazla çalışanların günlük primi 167.68 TL, aylık primi ise 5,030 TL olacak. 10 günden az çalışanların günlük primi ise 8.94 TL olarak belirlendi.

Diğer ödemeler arasında geçici iş göremezlik ödeneği, borçlanma tutarı, kısa çalışma ödeneği, cenaze ödeneği ve emzirme ödeneği gibi kalemler de bulunmaktadır. Bu ödemeler de asgari ücret artışıyla birlikte belirlenen rakamlara göre yeniden düzenlenmiştir.

Yapılan bu düzenlemelerle birlikte, maaş alıcılarının gelirleri ve sosyal güvenlik ödemeleri yeni asgari ücret parametreleri doğrultusunda belirlenmiştir. Bu değişikliklerin maaş alan kişilerin mali durumlarını etkilemesi ve gelirlerini artırması beklenmektedir.

ASGARİ ÜCRET PARAMETRELERİ: Yeni asgari ücretle birlikte günlük kazanç alt sınırı 447.15 TL, aylık kazanç alt sınırı 13,414.50 TL, günlük kazanç üst sınırı 3,353.63 TL, aylık kazanç üst sınırı ise 100,608 TL oldu.

İŞSİZLİK MAAŞI: Çalışanın son dört ay içinde SGK’ya bildirilen prime esas kazancı dikkate alınarak işsizlik maaşı hesaplanır. Sigortalının brüt kazancının yüzde 40’ı kadar maaş ödenir ve en fazla işsizlik ödeneği aylık brüt asgari ücretin yüzde 80’ini geçemez. 2023 yılı ikinci yarısında uygulanacak en düşük işsizlik maaşı 5,365.80 TL, en yüksek işsizlik maaşı ise 10,731.60 TL olacak.

SAĞLIK PRİMİ: Aynı hanede yaşayan kişi başına düşen gelir, asgari ücretin üçte birinden az ise gelir testine girmekte ve düşük olduğu tespit edilirse genel sağlık sigortası (GSS) primleri devlet tarafından karşılanır. Geliri asgari ücretin üçte birinden fazla olanlar ise asgari ücretin yüzde 3’ü üzerinden GSS primi öder. 2023 yılının ikinci yarısında genel sağlık sigortası için aylık 402 TL, yıllık olarak ise 4,829 TL prim ödenecek.

İSTEĞE BAĞLI SİGORTA PRİMİ: İsteğe bağlı sigortalılıkta ödenecek prim kişiye bağlıdır, ancak belirli bir sınırlama bulunmaktadır. En az brüt asgari ücretin yüzde 32’si, en çok ise brüt asgari ücretin 7.5 katının yüzde 32’si kadar prim ödenir. Yeni asgari ücretle birlikte isteğe bağlı sigorta yaptıracak kişiler aylık en az 4,292.64 TL prim ödeyecekler. Primlerini yüksek tutmak isteyenler ise 32,194.80 TL ödeyecekler.

BAĞ-KUR PRİMLERİ: Bağ-Kur sigortalıları Temmuz ayından itibaren aylık en az 4,628 TL prim ödeyecekler. Tarım Bağ-Kur sigortalılarının ise ödeyecekleri en düşük prim tutarı 4,628 TL olacak.

YAŞLILIK AYLIĞI: 65 yaşını doldurmuş, sosyal güvencesi olmayan ve herhangi bir geliri olmayan kişilere ödenen 65 yaş aylığı otomatik olarak artacak. Bu yıl, aylıktan yararlanmak için gelirin asgari ücretin aylık net tutarının üçte birinden az olması gerekmektedir. Buna göre aylık geliri 3,800 TL’nin altında olanlar yaşlılık aylığı alabilecekler. Yeni asgari ücretle birlikte 65 yaş aylığı da 3,184 TL’ye yükselecektir.

ENGELLİ AYLIĞI: Engellilere ödenen aylıklar da artacak. Yüzde 40-69 arası engelli aylığı 2,624 TL, yüzde 70 ve üzeri engelli aylığı ise 3,813 TL olacak. 18 yaşından küçük engelli bireylerin yakınlarına ise aylık olarak 2,542 TL ödeme yapılacak.

BES KESİNTİSİ: Bireysel Emeklilik Sistemi’ne otomatik katılımda çalışanlardan prime esas kazançlarının üzerinden yüzde 3 kesinti yapılır. Yeni yıl ile birlikte çalışanların maaşlarından 402.42 TL kesinti yapılacaktır.

EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN PRİMİ: Yeni asgari ücretle birlikte ev hizmetlerinde çalışanlar için ödenecek sigorta primleri artacak. Ev hizmetlerinde 10 günden fazla çalışanların günlük primi 167.68 TL, aylık primi ise 5,030 TL olurken, ev hizmetlerinde 10 günden az çalışanların günlük primi ise 8.94 TL olarak belirlendi.

GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİ: Yatarak tedavilerde geçici iş göremezlik ödeneği 223.58 TL, ayakta tedavilerde ise 298.1 TL olacaktır.

BORÇLANMA TUTARI: Doğum, askerlik borçlanması gibi durumları kapsayan borçlanmaların tutarları artacaktır. En düşük borçlanma tutarı günlük 143 TL, aylık olarak ise 4,292 TL olacak. En yüksek borçlanma tutarı ise günlük 1,073 TL, aylık 32,193 TL olacak.

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ: Bir yıllık ücretin yüzde 60’ı oranında ödenen kısa çalışma ödeneği tavan tutarı 14,898 TL’den 19,968 TL’ye çıkarıldı. Bugün itibariyle kısa çalışma ödeneği alanlardan 12 aylık ortalama brüt ücreti 30,000 TL’nin altında olanların ödeneği değişmeyecek, 30,000 TL’nin üzerinde olanların ödeneği ise temmuzdan sonra artacaktır.

CENAZE ÖDENEĞİ: Cenaze ödenekleri 2,054 TL’ye, emzirme ödenekleri ise 520 TL’ye yükseldi.

Bizi takip edin: