2. Torba Yasa’nın 2 Maddesi Sızdırıldı! Yaş İndirimi, 5000 Prim Eşitliği, Taşerona Kadro, Evlilik Kredisi… Mini EYT Paketi Geliyor!

Meclis’in gündemine gelen ikinci torba yasa tasarısı, emekli ve memur kesimini ilgilendiren bir dizi önemli düzenlemeyi içeriyor. Bu tasarının hayata geçirilmesi, emeklilik sistemini kökten değiştirerek birçok kritik konuda yenilikler getirecek. Peki, 2. torba yasa tasarısında hangi maddeler yer alacak? İşte detaylar:

Meclis açılmasıyla birlikte toplu sözleşme görüşmeleri ardından “torba yasa” olarak adlandırılan yasa tasarısı ele alınacak. Bu torba yasa, emekli ve memur çalışanlarını yakından ilgilendiren birçok önemli değişikliği içermektedir. Emeklilik primlerinin düşürülmesi ve yaş şartı gibi kritik konularda yeniliklerin yapılacağı bu yasa tasarısının merakla beklenen detayları şöyle:

Bağ-Kur’lulara Müjde

Emeklilik reformu kapsamında atılacak ilk adımlardan biri, Bağ-Kur sigortalıları için olacak. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, küçük esnaf ve çiftçiler dahil olmak üzere 1 milyon Bağ-Kur’lu sigortalının prim gün şartını 9.000’den 7.200’ye çekecek çalışmayı tamamlayacak. Bu düzenleme ile Bağ-Kur’luların emeklilik için prim gün sayıları azaltılacak.

Sınav Yok, Mülakat Yok, İşe Girmek İsteyenler Hemen Başvursun!

Bu düzenleme kapsamında öncelikle küçük esnaf tespiti yapılacak. İş yerinde çalışan işçi sayısı ile basit usulde vergilendirme ve vergiden muaf esnaf olma gibi çeşitli alternatifler üzerinde değerlendirmeler yapılacak. Ayrıca, düzenlemenin tarih kriteri belirlenecek. Eğer düzenleme tüm süreleri kapsarsa, Bağ-Kur reformu kapsamına giren EYT’li (Erken Emeklilik Talebi) erkek sigortalıların yaşlılık aylığına hak kazanma koşulu 7.200 güne inecek. Böylece kadın ve erkek sigortalılar arasındaki emeklilik yaş şartı eşitlenecek.

Ev Kadınına Güvence

Emeklilik sisteminde gerçekleşecek ikinci reform ise ev kadınları ve anneler için olacak. Ev kadınlarının isteğe bağlı sigorta primlerinin 3’te 1’ini devletin karşılayacağı bir modelin de Ekim ayında Meclis’e sunulması bekleniyor. Bu düzenleme için öncelikle Aile ve Gençlik Bankası’nın kurulması gerekiyor. Bu bankanın gelirleri, petrol ve doğalgaz rezervlerinden gelecek. Düzenleme ile isteğe bağlı sigorta için SGK’ya başvuran kadınlara prim desteği verilecek. Ev kadınları, prim desteği sayesinde daha düşük prim ödeyerek emeklilik hakkına sahip olacak.

Anneler için Yaş Esnetilmesi

Emeklilik reformu kapsamında bir düzenleme de yaş için olacak. Özellikle kadınların çocuk sayısına göre emeklilik yaşının esnetilmesi planlanıyor. Çocuk sayısına göre emeklilik yaşının geri çekilmesi konuşulan bir modeldir. Annelere çocuk sayısına göre prim eklenip, yaş şartından da indirim yapılabilecek. Ayrıca annelerin uzaktan ve esnek çalışma modelleriyle bakıcı desteği gibi yenilikler de gündeme gelecek.

Torba yasa tasarısı, emekli ve memur çalışanlarının sosyal güvencesi ve hakları açısından önemli değişiklikler getirecek ve bu konuda yeni bir dönemi başlatacak. Toplu sözleşme görüşmeleri ve Meclis süreci sonrasında, emekli ve memur kesimi için önemli avantajlar sunacak yasa tasarısı hayata geçirilecek.

Bizi takip edin: