SSK-SGK Girişiniz Bu Tarihse Yaşadınız! 3600-4500 Gün Prim İle Erken Emekli Olabilirsiniz! 10 Senelik Sigortayla

Her çalışanın yaşamında bir dönemde emeklilik hayalleri canlanır. Ancak bazen beklenmedik durumlar veya önceliklerin değişmesi nedeniyle, emekliliği düşünmek, beklenen emeklilik yaşına ulaşılmadan da mümkün olabilir. İşte bu noktada devreye giren kısmi emeklilik, çalışanlara belirli bir yaşa geldiklerinde emeklilik hakkı tanırken tam emeklilik primlerini tamamlamamış olsalar bile emeklilik kapılarını aralıyor. Bu sistem, çalışanlara emeklilik planlarını daha esnek hale getirme ve yaşamın tadını çıkarma fırsatı sunuyor.

Kısmi Emeklilik Koşulları:

Kısmi emeklilik için koşullar, kişinin sigorta başlangıç tarihine ve çalışma durumuna bağlı olarak değişebilir. İşte genel olarak kısmi emeklilik koşullarının bir özeti:

Sigorta Başlangıç Tarihi: Sigortalı olanlar için sigorta başlangıç tarihine göre farklı koşullar uygulanır. Örneğin, 8 Eylül 1999’dan önce sigortalı olanlar, 15 yıl sigorta süresi ve 3600 prim günü ile 50-60 yaşları arasında kısmi emeklilik hakkı kazanabilirler.

Prim Gün Sayısı: Prim gün sayısı da kısmi emeklilik için önemlidir. Sigorta başlangıç tarihine bağlı olarak farklı sayılarda prim günü gerekebilir. Özellikle 8 Eylül 1999’dan sonra sigortalı olanlar için prim gün sayısı daha yüksektir.

Cinsiyet ve Engellilik Durumu: Kadınlar ve erkekler için yaş sınırları farklılık gösterebilir. Ayrıca, kronik hastalığı veya engeli olan bireyler için yaş sınırları esnetilebilir.

İşe Başlama Tarihi ve Statü: İşe başlama tarihi ve çalışılan statüye göre yaş sınırları ve prim gün sayıları değişebilir.

Maluliyet ve Engellilik Durumu: Maluliyeti veya engelliliği nedeniyle çalışma gücünü kaybedenler için daha kolay şartlarda kısmi emeklilik imkanı tanınabilir.

Kısmi Emeklilik Başvurusu Nasıl Yapılır?

Kısmi emeklilik başvurusu yapmak isteyen kişiler, bağlı bulundukları Sosyal Güvenlik Kurumu’na başvurmalıdır. Başvurular, gerekli belgelerle birlikte yapılmalıdır. Başvuruların kabul edilmesi durumunda, kişi kısmi emekli olarak aylık almaya başlayabilir.

Kısmi emeklilik, çalışanlara emeklilik planlarını esnek bir şekilde yönetme fırsatı sunar ve emeklilik öncesi dönemi daha rahat bir şekilde geçirmelerine yardımcı olabilir. Ancak başvuru yapmadan önce, kişinin sahip olduğu prim günü sayısı ve diğer koşulları dikkatlice incelemesi önemlidir.

Kısmi emeklilik, beklenen emeklilik yaşına ulaşmadan emeklilik düşünenler için önemli bir seçenek olabilir.

BENZERİ HABERLERDEN HABERDAR OLMAK İÇİN SONGELİSME.COM’UN BİLDİRİMLERİNİ AÇIN VE ABONE OLUN

Bizi takip edin: