EKONOMİ
1999, 2008, 2015 öncesi sonrası 3600 ila 4500 günle 10 yılda emeklilik müjdesi! Yaştan emeklilik şartlarında değişiklik yapıldı
İlk sigortalılık tarihine göre emeklilik şartları değişiyor.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) erken emeklilik şartları pek çok vatandaşın ilgi odağı haline geldi. Özellikle 10 yıl sigortalılık süresine sahip olanlar için erken emeklilik hakkı sunan istisnai durumlar bulunuyor. Ancak erken emeklilik başvurularının zamanında ve eksiksiz yapılması önemli.
Erken emeklilik şartları kişilerin sigorta başlangıç tarihlerine ve çalışma geçmişlerine göre değişebiliyor. Bu kapsamda erken emeklilik hakkını elde etmek isteyenlerin kişisel durumlarına uygun şartlarını dikkatle incelemesi gerekiyor.
10 yılda emeklilik müjdesi
Prim günü yetersiz olan fakat yaşı nedeniyle primi tamamlama imkanı olmayan kişiler “yaştan emekli” olabilir. Şartlar ilk sigortalılık tarihine göre değişse de, 10 yılla (3600 günle) emekli olmak mümkündür.
Yaştan emeklilik nasıl yapılır?
Yaştan emeklilik için 10 yıl sigortalılık süresi ve 3600 gün prim ödeme şartı aranır. İlk sigortalılık tarihi 9 Eylül 1981 ve öncesinde olanlar için kadınlar 50, erkekler 55 yaşında emekli olabilir.
9 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında ilk kez sigortalı olanlar için yaştan emeklilikte 3600 gün prim yeterli olmayabilir. Bu kişilerin yaştan emeklilik hakkını kullanabilmeleri için 4500 gün prim (12 buçuk yıl çalışma), 25 yıl sigortalılık ve kadınsa 58, erkekse 60 yaşını doldurmuş olmaları gerekmektedir.
Diğer istisnai durumlar
- Evli kadınlara doğum borçlanması: Kadın sigortalılara, doğum nedeniyle çalışmadıkları süreleri borçlanma hakkı tanınmaktadır. Bu durumda, doğum borçlanması yapılan süreler sigortalılık süresine ve prim ödeme gün sayısına eklenir.
- Erken yaşlılık aylığı: 55 yaşın altında, çalışamadıkları veya iş bulmakta güçlük çektikleri tespit edilen sigortalılara erken yaşlılık aylığı bağlanabilir.
- Özel olarak korunan kişiler: Engelli, gazi ve şehit yakınları gibi özel olarak korunan kişilere, bazı şartlarla erken emeklilik hakkı tanınabilir.
Erken emeklilik başvurusu nasıl yapılır?
Erken emeklilik başvurusu, Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) yapılır. Başvuruda, sigortalılık sürenizi ve prim ödeme gün sayınızı gösteren belgeler ibraz edilmelidir.
Erken emeklilik başvurusu için gerekli belgeler şu şekildedir:
- Pasaport veya nüfus cüzdanı
- Sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısına ilişkin belgeler
- **Emekli olmak için gerekli diğer belgeler (örneğin evlilik borçlanması yapılmışsa evlilik cüzdanı)
Erken emeklilik başvurusu, SGK’nın belirlediği tarihler arasında yapılabilir. Başvurunun zamanında yapılmaması, emeklilik haklarının kaybedilmesine neden olabilir.
Erken emeklilik hakkında detaylı bilgi almak için, SGK’nın internet sitesini veya çağrı merkezini ziyaret edebilirsiniz.
Örnek hesaplama
1 Ocak 1990 tarihinde sigortalı olan ve 30 Nisan 2023 tarihi itibarıyla 3600 gün prim ödemiş olan bir erkek çalışan, 15 yıl sigortalılık süresi ve 60 yaşını doldurma şartıyla yaştan emekli olabilir. Bu durumda, emeklilik tarihi 1 Ocak 2024 olacaktır.
