Yeni Yıl Yaş Prim Tablosu Hazır! 1994-1997-2003-2016 SGK Girişlilere 4-6 Yıl Erken Emeklilik Fırsatı

Milyonlarca çalışanın ortak hayali olan erken emeklilik, son zamanlarda daha fazla gündeme geliyor. Erken emeklilik koşullarını sağlamak için gereken şartlar ve avantajlar, çalışanların dikkatini çekiyor. Bu bağlamda, çalışanlar için sunulan en az 1, en fazla 6 yıl erken emeklilik imkanı büyük ilgi görüyor. Erken emeklilik şartlarını sağlayan herkes, Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) başvurarak emeklilik sürecini başlatabiliyor.

Özellikle kadın ve erkek çalışanlar için bazı özel durumlar erken emeklilik fırsatı sunuyor. Kadınlar için önemli bir avantaj olan doğum borçlanması, üç çocuğa kadar olan doğumlar için borçlanarak emeklilik prim gün sayısını artırma imkanı sağlıyor. Bir çocuk için yapılan 2 yıllık borçlanma, kadın çalışanlara 6 yıla kadar erken emeklilik fırsatı sunabiliyor. Bu hak, SSK’lılar ve Bağ-Kur’lular dahil olmak üzere tüm kadın çalışanlar için geçerli.

Erkek çalışanlar için ise erken emekliliğin kapısını aralayan önemli bir faktör askerlik borçlanması. Askerlik hizmeti, sigorta başlangıç tarihinden önce yapıldıysa, bu süre borçlanılarak sigortalılık başlangıç tarihi öne çekilebiliyor ve prim gün sayısı artırılabiliyor. Bu sayede, erken emeklilik şartları daha kolay sağlanabiliyor.

Ancak erken emeklilik için bazı önemli noktaların dikkate alınması gerekiyor. Örneğin, sigortalı çalışmaya başlamadan önce yapılan askerlik hizmeti, borçlanma yoluyla emeklilik prim gün sayısına eklenerek erken emeklilik fırsatı sunabilir. Ancak, eğitim döneminde yapılan stajlar uzun vadeli sigorta primi olarak kabul edilmediği için sigorta başlangıcı olarak sayılmıyor. Bu nedenle, erken emeklilik planları yaparken bu gibi detayların göz önünde bulundurulması önem taşıyor.

Bizi takip edin: