Connect with us

TÜRKİYE

Staj ve Çıraklık Mağdurlarına Güzel Haber! Staj ve Çıraklık Sigortası SGK Başlangıcı İçin Yepyeni Bir Adım Atıldı

Yayınlanma tarihi:

Staj ve Çıraklık Mağdurlarına Güzel Haber! Staj ve Çıraklık Sigortası SGK Başlangıcı İçin Yepyeni Bir Adım Atıldı

Çırak sigortasıyla ilgili son durum ve emeklilik beklentileri vatandaşların yoğun ilgisi altında. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) sonrası yeni emeklilik düzenlemeleri konuşulurken, çırak sigortasının emeklilik başlangıcı olarak kabul edilmesi için beklentiler artıyor. İşte güncel gelişmeler ve detaylar…

Çırak Sigortası Emeklilik Başlangıcı Sayılacak mı?

Çırak sigortasının emeklilik açısından kabul edilip edilmeyeceği hala belirsizliğini koruyor ve vatandaşlar bu konuyu yakından takip ediyor. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) sonrası yeni emeklilik düzenlemeleri üzerinde çalışılırken, çırak sigortasının emeklilik başlangıcı olarak kabul edilmesi talebi artıyor ve bu yönde beklentiler bulunuyor. Ancak şu an için bu yönde resmi bir düzenleme yapılmış değil.

Staj Süreleri ve Borçlanma Durumu

Çıraklık ve staj süreleri, emeklilik kanunlarında özel bir yere sahiptir. Bu dönemlerde ödenen sigorta primleri, emeklilik için gerekli uzun vadeli sigortaya dahil değildir. Dolayısıyla, çıraklık ve staj dönemi süreleri, emeklilik hesaplamalarında dikkate alınmamaktadır. Ancak, borçlanma imkanı sayesinde prim gün sayısı artırılabilir ve EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) kapsamında emekli olunabilir.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik eski Bakanı Vedat Bilgin, staj sürelerinin EYT kapsamında sayılmayacağını belirtmiştir. Staj, bir eğitim süreci olarak kabul edilmekte ve iş akdi ile başlamamaktadır. Bu nedenle EYT kapsamına girmemektedir.

Staj ve Çıraklık Sigortası İçin Yeni Düzenlemeler

Staj ve çıraklık sigortası sürelerini emeklilik için geçerli kılacak yeni adımlar atılıyor. Tekirdağ Milletvekili İlhami Özcan Aygun tarafından Meclis’e sunulan Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, bu konuda önemli düzenlemeler içermektedir. Bu teklifin kabul edilmesi durumunda, çıraklık, kursiyerlik ve staj süreleri uzun vadeli sigorta kolları için hizmet ve sigorta başlangıç tarihi olarak kabul edilecek ve bu süreler için borçlanma imkanı sağlanacaktır. Bu düzenleme sayesinde, staj ve çıraklık sigortası olan kişilerin emeklilik haklarına daha kolay ulaşmaları sağlanacaktır.

Staj Sürelerinin Emekliliğe Etkisi

Sosyal güvenlik sistemi, emeklilik için uzun vadeli sigorta primlerinin ödenmesini gerektirir. Staj süresince sadece iş kazası, meslek hastalığı ve hastalık primi ödenirken, emeklilik primi ödenmez. Bu nedenle staj süreleri, sigortalı prim gün sayısında ve sigortalılık süresinin başlangıcında dikkate alınmaz. Ancak doğum borçlanmalarında staj süresi, başlangıç olarak kabul edilir. Yani stajdan sonra doğum yapmış olan kadınlar, emeklilik tescil şartını yerine getirmiş kabul edilirler.

Staj Sigortası Sorgulaması Nasıl Yapılır?

Staj sigortası sorgulamaları, EYT borçlanmalarında olduğu gibi E-Devlet sistemi üzerinden yapılabilmektedir. Bunun için “4A Sigorta Dökümü” uygulaması kullanılabilir. Bu uygulamaya erişim sağladığınızda, ilk sigorta girişinizden itibaren ödenen primleri detaylı olarak görebilirsiniz. Staj sigortası ile ilgili bilgilere hizmet dökümünde ulaşabilirsiniz. E-Devlet’e giriş yapmak için şifre gerekmektedir, eğer şifreniz yoksa PTT şubesinden temin edebilirsiniz.

Staj Süreleri Borçlanabilir mi?

Maalesef staj süreleri borçlanılamamaktadır. Ancak yeni bir yasa çıkartılmadıkça, staj sürelerini borçlanma hakkı bulunmamaktadır. Ancak askerlik süresini borçlanma imkanı bulunmaktadır. 2000 sonrası sigorta girişi olanlar için ise staj ve çıraklık borçlanması hakkı bulunmamaktadır.

2000 Sonrası Sigorta Girişi Olanlara Staj ve Çıraklık Borçlanması İmkanı

2000 sonrası sigorta girişi olanlar için staj ve çıraklık borçlanması imkanı şu an için bulunmamaktadır. Ancak mevcut yasal düzenlemelerde değişiklik yapılması durumunda, bu kişilere de borçlanma hakkı tanınabilir ve emeklilik için daha erken bir tarih belirlenebilir.

Sonuç olarak, çırak sigortası ve staj süreleri şu an için emeklilik başlangıcı olarak kabul edilmemektedir. Ancak gelecekte yapılacak yasal düzenlemelerle bu durum değişebilir ve staj ve çıraklık süreleri emeklilik için geçerli sayılabilir hale gelebilir. Vatandaşlar, konuyla ilgili güncel gelişmeleri yakından takip etmelidir.

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Advertisement