TÜRKİYE
SGK Girişi 1999-2000-2008 Olanlara Erken Emeklilik Yolu Açıldı! Emeklilik Düzenlemesiyle 48-49-50-51-52 Yaşında Emeklilik
Emeklilik sisteminde önemli bir düzenleme için hazırlıklar hız kesmeden devam ediyor. Yapılacak olan yeni emeklilik reformu, 2000 yılı sonrasında sigorta girişi olan vatandaşları yakından ilgilendiriyor ve emeklilik yaşında önemli bir değişiklik getirme ihtimali taşıyor. Yapılan açıklamalara göre, daha önce 2036 yılında emekli olması planlanan kişiler, yeni düzenlemeyle birlikte emeklilik yaşlarının öne çekilme ihtimaline sahip olacaklar. İşte, erken emeklilik formülü hakkındaki detaylar!
Emeklilik, meslek grupları ve sigorta seçenekleri göz önünde bulundurularak önemli farklılıklar gösterebiliyor. Özellikle erken emeklilik için gereken prim gün sayısı, 6 ay ile 6 yıl arasında emeklilik tarihini öne çekebiliyor. Kamu çalışanları, özel sektör çalışanları, serbest meslek sahipleri ve esnaf gibi farklı meslek gruplarına mensup bireylerin emeklilik süreleri ve prim ödeme şartları, çalıştıkları sektörlere ve sigorta sistemlerine bağlı olarak büyük ölçüde değişiklik gösterebiliyor. İşte erken emeklilik için aranan şartlar!
Kısmi emeklilik olarak bilinen 15 yıllık prim gün sayısını tamamlayan kadınlar ve erkekler, 1999 yılı öncesi için kadınlarda 50, erkeklerde 55 yaşında emekli olabiliyordu. Ancak 2014 yılından itibaren emeklilik yaşları kadınlarda 58, erkeklerde 60 olarak belirlendi.
Talepler göz önüne alınarak kadınlarda emeklilik yaş sınırı 58’den 50’ye, erkeklerde ise 60’tan 55’e düşürülmesi bekleniyor. Bu sayede, 15 yıllık prim gün sayısını tamamlamış olan ve 3600 günü doldurmuş çalışanlar, emeklilik haklarından faydalanabilecekler.
Düzenlemenin yürürlüğe girmesiyle birlikte, emekli olmak için gerekli şartları taşıyan EYT’li vatandaşlar, emeklilik haklarından daha erken faydalanabilecekler.
Ancak düzenlemelerin uygulanabilmesi için bazı önemli adımların atılması gerekmektedir. Örneğin, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun arşiv kayıtlarının incelenmesi için günsüz girişlerin tespit edilmesi ve 8 Eylül 1999 tarihinden önce çalışmış olmanın doğrulanması önem taşıyor. Bu şekilde geçmiş çalışma günleri belirlenecek ve vatandaşların hakları korunmuş olacak.
Bununla birlikte, prim gün sayısı da önemli bir kriter olacak. Tamamlaması gereken 5000 ile 5973 gün arasındaki prim gün sayısına sahip olanlar emeklilik haklarını elde edebilecekler. Bu süre aralığında prim gününe sahip olmayanların ise erken emeklilik hakkı bulunmayacak.
Emeklilik reformunun bir diğer kısmı da Bağ-Kur’lular için olacak. Küçük esnaf ve çiftçiler dahil olmak üzere 1 milyon Bağ-Kur’lunun prim gün şartı 9000’den 7200’e düşürülecek. Bu sayede, Bağ-Kur’luların erken emeklilik fırsatı artacak.
Meclis’in açılmasıyla birlikte, yeni torba yasa kapsamında emeklilik için bu önemli reformların hayata geçirilmesi bekleniyor. Bu torba yasa ile birlikte, emekli ve memur maaşlarında yapılan düzenlemelerin ardından, Bağ-Kur’lular için de kritik adımlar atılacak. Bu düzenlemelerle birlikte, emeklilik yaşının özellikle kadınlarda çocuk sayısına göre esnetilmesi planlanıyor. Çocuk sayısına göre emeklilik yaşı esnetilerek, annelere prim eklenmesi ve yaş şartından indirim yapılması gibi yenilikler de gündeme gelecek.
Bununla birlikte, ev kadınları ve anneler için de önemli bir düzenleme yapılması bekleniyor. Ev kadınlarının isteğe bağlı sigorta primlerinin 3’te 1’ini devletin karşılayacağı bir modelin hayata geçirilmesi planlanıyor. Bu düzenleme ile isteğe bağlı sigorta için başvuran kadınlara prim desteği verilerek, emekli olmak isteyen ev kadınlarına maddi destek sağlanacak. Bu destekle birlikte ev kadınları daha erken emeklilik imkanı elde edebilecekler.
Emeklilik reformunda, Bağ-Kur’luların prim gün sayısının düşürülmesi ve kadınların emeklilik yaşının çocuk sayısına göre esnetilmesi gibi önemli adımlar atılırken, reformun kapsamının tüm Bağ-Kurluları etkileyip etkilemeyeceği de dikkatle incelenecek.
Bütün bu düzenlemelerin yürürlüğe girmesiyle birlikte, milyonlarca çalışanın emeklilik süreçleri ve emekli maaşlarına dair önemli değişiklikler yaşanacak. Ancak reformun içeriğine dair detaylı bilgilerin Ekim ayında Meclis’e sunulacak olan torba tasarıda yer alması bekleniyor. Böylece, emeklilik için bekleyen vatandaşlar bu yeni düzenlemelerle daha önceye göre daha erken ve avantajlı bir şekilde emeklilik haklarından faydalanabilecekler.
Emeklilik sistemindeki bu reformlar, vatandaşların gelecek planlarını daha sağlam temellere oturtmalarına yardımcı olurken, emeklilik için gereken prim gün sayısı ve yaş şartları gibi kriterlerin daha esnek hale gelmesi de emeklilik öncesi finansal planlamaları kolaylaştıracak. Önümüzdeki dönemde gündeme gelecek olan torba yasada yer alacak düzenlemelerle birlikte, Türkiye’nin emeklilik sistemine dair önemli adımlar atılacak ve vatandaşlar daha güvende bir emeklilik dönemi geçirebilecekler.
