TÜRKİYE
Hastanelerde İş Arayanlar! 22 bin TL maaşla personeller alınacak! KPSS, mülakat şartı yok
Son dakika haberine göre, 2023 yılında hastaneler, yeni personel alımlarıyla gündemde. İlanlar bugün itibarıyla yayınlandı ve çeşitli illerde hastanelerde personel ve işçi alımları yapılacak.
Bu alımlar için başvuruların başladığı belirtiliyor. İşte bu yazıda, söz konusu personel alımı ilanlarının başvuru süreci hakkında detaylı bilgileri bulabilirsiniz.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında gerçekleştirilecek olan sözleşmeli kamu personeli alımlarında, adaylar çeşitli pozisyonlarda istihdam edilecekler. Bu pozisyonlar arasında hasta bakıcı, büro görevlisi, sağlık personeli, temizlik personeli, şoför, sekreter ve çağrı merkezi personeli gibi çeşitli kadrolar bulunmaktadır. Personel alımı ile ilgili ayrıntılı bilgiler ve başvuru detayları aşağıda yer almaktadır.
Hangi Kadrolarda Alım Olacak?
Bu son dakika alım ilanlarına göre, ikamet şartı olmadan ve mülakatsız gerçekleştirilecek olan kamu personeli alımları şu kadroları kapsayacak:
Büro Personeli
Hemşire
Sağlık Teknikeri/Teknisyeni
Temizlik Personeli
Danışma Görevlisi
Hasta Kayıt Görevlisi
Hasta Bakım Personeli
Çağrı Merkezi Personeli
Şoför
Güvenlik Görevlisi
Bu kadrolarda istihdam edilecek personeller, farklı branşlarda ve pozisyonlarda çalışma fırsatı bulacaklar. Kamu personeli alımları, niteliklerine uygun adayları bünyesine katmak ve kamu hizmetlerini daha etkin bir şekilde sürdürebilmek amacıyla gerçekleştirilmektedir. Başvuru süreci ve gerekli şartlar hakkında daha fazla bilgiyi aşağıda bulabilirsiniz. Bu fırsatları kaçırmamak için başvuru sürecini yakından takip etmekte fayda var.
Başvuru Şartları Neler?
Kamu hastanelerine yönelik gerçekleştirilecek personel alımlarına başvuru yapmak isteyen adayların dikkatle incelemesi gereken başvuru şartları şunlardır:
Kamu hastanelerine başvurmak isteyen adayların dikkate alması gereken başvuru şartları aşağıda sıralanmıştır:
1. 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde yer alan genel şartları taşımalıdır.
2. Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması sonuçları olumlu olmalıdır.
3. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamalıdır.
4. Sağlık açısından görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya başka bir engel taşımamalıdır. Bu husus, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53. maddesi hükümleri çerçevesinde değerlendirilir.
5. Erkek adaylar askerlikle ilişkilendirilmemelidir, yani askerlik görevini tamamlamış, muaf veya tecil ettirmiş olmalıdır.
6. Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen suçlardan mahkum olmamalıdır, yani kasten işlenen suçlardan bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına veya affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamalıdır.
7. Askerlikle ilgisi bulunmamalıdır, yani askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmişse muvazzaf askerlik hizmetini tamamlamış, ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmalıdır.Başvuruların bu şartları karşılayan adaylar tarafından eksiksiz olarak yapılması gerekmektedir. Başvuru süreci ve ayrıntılarla ilgili daha fazla bilgi, ilgili ilanlarda yer almaktadır.
