EKONOMİ
Staj ve çıraklık sigortası şartları açıklandı! 5000+1+2+ yıllık prim, 48-49-50 ve 51 yaş geliyor!
Türkiye’de emeklilik şartları, 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigortalı olanlar için oldukça avantajlıyken, bu tarihten sonra sigortalı olanlar için daha zorlayıcı hale geldi.
Türkiye’de emeklilik şartları, 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigortalı olanlar için oldukça avantajlıyken, bu tarihten sonra sigortalı olanlar için daha zorlayıcı hale geldi. Bu nedenle, erken emeklilik ve emeklilik yaşını düşürmek isteyen vatandaşlar için staj ve çıraklık sigortası önemli bir fırsat sunuyor.
Staj ve çıraklık sigortası, sigortalı kişinin staj veya çıraklık yaptığı süreleri emeklilik hesabına ekleme imkanı sağlayan bir borçlanma türüdür. Bu sayede, sigortalı kişi, staj veya çıraklık yaptığı süreleri sigortalılık süresine ekleyerek, emeklilik yaşını düşürebilir veya emeklilik maaşını artırabilir.
Staj ve çıraklık sigortası başvurusu için Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) başvuru yapılması gerekiyor. Başvuruda, staj veya çıraklık süresini gösteren belgeler ibraz edilmelidir.
Staj ve çıraklık sigortası borçlanma tutarları, sigorta başlangıç tarihine göre değişmektedir. 2008 yılı ve sonrasında sigortalı olanlar için borçlanma tutarı, günlük asgari ücretin brüt tutarının 3’te 1’i, 2008 öncesinde sigortalı olanlar için ise yarısıdır.
Staj ve çıraklık sigortası ile erken emeklilik için gerekli şartlar şunlardır:
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
- 18 yaşını doldurmuş olmak,
- Staj veya çıraklık süresini tamamlamış olmak.
EYT Yasası ile Değişen Kurallar
EYT yasası ile staj ve çıraklık sigortası ile erken emeklilik fırsatı daha da genişletildi. Yapılan değişiklikler şunlardır:
- Staj sigortası borçlanması için avukatlık ruhsatnamesi şartı kaldırıldı.
- Staj süresi 1 yıla kadar borçlanılabilir hale geldi.
- Çıraklık sigortası için yaş sınırı 29’dan 35’e yükseltildi.
Bu değişiklikler sayesinde, staj ve çıraklık sigortası ile erken emeklilik fırsatı daha geniş bir kesime sunulmaktadır.
Staj ve Çıraklık Sigortası ile Erken Emeklilik Hesaplamaları
Staj ve çıraklık sigortası ile erken emeklilik hesaplamaları, sigortalılık süresi, prim gün sayısı ve prime esas kazancın ortalaması dikkate alınarak yapılır.
Örneğin, 2000 yılında sigortalı olan ve 10 yıl sigortalılık süresi olan bir kişi, 1 yıllık staj süresini borçlandırır ise, emeklilik yaşı 48’e düşer.
Aynı şekilde, 2008 yılında sigortalı olan ve 20 yıl sigortalılık süresi olan bir kişi, 1 yıllık staj süresini borçlandırır ise, emeklilik yaşı 50’ye düşer.
Staj ve çıraklık sigortası ile erken emeklilik fırsatından yararlanmak isteyen vatandaşların, SGK’ya başvuru yaparak gerekli şartları taşıyıp taşımadıklarını kontrol ettirmeleri gerekmektedir.
