Emeklilik
SON DAKİKA: Emeklilik Sistemi Sil Baştan Değişiyor! Emeklilik Sistemine İlişkin 3 Büyük Reform Geldi! Çift Maaş Fırsatı
Gelişmeleri yakından takip edenler için son dakika haberleri: Türkiye, emeklilik sistemi ve aylık bağlanma oranlarında büyük reformlara hazırlanıyor. TBMM’ye sunulan 12. Kalkınma Planı, çalışma hayatında önemli değişiklikler getirecek. Emekli maaşı sistemi ve emeklilik kriterleri yeniden düzenlenecekken, evde bakım yapanların sosyal sigortası olacak. EYT (Erken Emeklilik Hakkı) sonrası sigortalı olanlar için yeni bir emeklilik dönemi başlıyor. Aylık bağlanma oranı (ABO) için değişiklikler masada. Kişiler daha yüksek emekli maaşı alabilmek için daha fazla prim ödeme imkanına kavuşacaklar. Gün sayısı arttıkça aylık maaş da artmış olacak.
Emeklilik sistemi ve aylık bağlanma oranları, son yıllarda yapılan reformlarla birlikte büyük bir değişime uğruyor. Milyonlarca vatandaşın beklediği bu reformlar, 12. Kalkınma Planı ile hayata geçirilecek.
Emeklilik aylık bağlama sistemi, eski düzenden farklı olarak yeniden düzenlenecek ve emekli olma kriterleri güncellenecek. Bu sayede çalışma hayatındaki aktif ve pasif dengesi yeniden kurulacak. Ayrıca, evde bakım yapan kişilerin sosyal güvenceye kavuşması sağlanacak.
- Kalkınma Planı, uzun süreli bakım finansman modelinin geliştirilmesini içeriyor. Bu modelle evde engelli bireylere bakım hizmeti sunan kişilerin sosyal güvenlik sistemine dahil edilmesi hedefleniyor. Bu sayede evde bakım hizmeti sunanlar, istihdam edilmiş ve sosyal güvenceye sahip olmuş olacaklar.
Ayrıca, engellilik konusunda koruyucu ve önleyici çalışmalar daha etkin hale getirilecek, engellilere yönelik sağlık hizmetlerinin kalitesi artırılacak.
İş hayatında engelli bireylerin daha fazla yer almasını sağlamak amacıyla da tedbirler alınacak. İşyerlerinde belli bir oranda engelli çalıştırma yükümlülüğü bulunuyor. Bu yükümlülükle ilgili mekanizmaların değerlendirilerek güçlendirilmesi ve denetimlerin artırılması planlanıyor.
Ayrıca, engelli birey istihdamı daha da teşvik edilerek, çalışma hayatında daha fazla yer almaları sağlanacak.
Emeklilerin maaşlarına ilişkin de büyük değişiklikler gündemde. Şu anda uygulanan üçlü aylık hesaplama yöntemi yerine yeni bir emeklilik aylık bağlama sistemi getirilecek. Bu sistemde öncelik kişilerin daha fazla prim ödeyerek daha yüksek emekli maaşı almalarına verilecek. Gün sayısı arttıkça aylık maaş da artacak.
Bağ-Kur, Emekli Sandığı ve SSK kurumları arasında norm birliği sağlanacak. Bu kapsamda Bağ-Kur prim şartının 9 bin günden 7200 güne indirilerek SSK ile eşitlenmesi planlanıyor. Özellikle EYT sonrasında sigortalı olanlar, yani 8 Eylül 1999’dan sonraki çalışanlar için yeni bir emeklilik dönemi başlıyor.
Sosyal güvenlik sistemi güçlendirilerek, çalışanların ve emeklilerin refahı önceliklendiriliyor. Kayıtlı çalışma özendirilerek, kayıtsız çalışmanın önüne geçilmeye çalışılacak. Farklı meslek ve gelir gruplarına özel sosyal sigorta programları geliştirilecek.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TSS) ile çalışanlar ikinci bir emekli maaşı alma imkanına kavuşacaklar. Çalışanların bu sisteme katılması, hem kişisel tasarruflarını artırmalarına hem de ikinci bir maaş almalarına yardımcı olacak.
Tüm bu reformlar, Türkiye’nin emeklilik sistemi ve aylık bağlanma oranlarında büyük bir değişimi simgeliyor. Emeklilik sistemini daha adil ve sürdürülebilir bir hale getirmek amacıyla atılan bu adımlar, çalışanlar ve emekliler için önemli faydalar sağlayacak.
Bu reformlarla birlikte, emeklilik sistemi daha dengeli ve etkili bir hale gelirken, kişilerin emekli maaşlarını artırma fırsatları da genişlemiş olacak. Gelecekte yürürlüğe girecek olan bu yeni emeklilik sistemi, çalışanlar ve emekliler arasında adaletli bir denge sağlama hedefini taşıyor. Bu adımların, Türkiye’nin sosyal güvenlik sistemini daha güçlü ve sürdürülebilir hale getirmesi bekleniyor. Reformların hayata geçirilmesiyle birlikte, Türkiye’nin emeklilik sistemi daha güçlü, adil ve sürdürülebilir bir yapıya kavuşacak. Çalışanlar, emeklilikleri boyunca daha yüksek maaşlar almalarına olanak tanıyacak bu reformlardan faydalanabilecekler. Bu gelişmelerin Tür
kiye’nin ekonomik geleceğine olumlu bir katkı sağlaması bekleniyor. Emeklilik sistemi ve aylık bağlanma oranlarında yapılacak bu büyük değişiklikler, gelecekteki emekliler için daha iyi bir yaşam kalitesi sağlama potansiyeline sahip. Emeklilikle ilgili yeni dönemde vatandaşların daha fazla seçenekleri ve fırsatları olacak, bu da Türkiye’nin sosyal güvenlik sisteminin daha kapsayıcı ve etkili hale gelmesine yardımcı olacak.
