Emekli Zammı: Kök Maaş mı, Taban Maaş mı?

17 milyon emekli vatandaş, 2024 Ocak ayında beklenen maaş zammı için heyecanla bekliyor. Enflasyona bağlı olarak gerçekleşecek maaş artışının yanı sıra, refah payı zammı ve taban maaşın artırılması gibi konular da gündemi meşgul ediyor. Ancak milyonlarca kişi için önemli olan soru şu: Emekli zammı kök maaşa mı, yoksa taban maaşa mı yapılacak? Masadaki üç formül arasında tartışmalar devam ediyor. İşte detaylar…

Emekli maaşlarındaki artışları belirleyen temel parametre, bireylerin çalışırken Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) bildirdiği kazançlarıdır. Emekli aylığı, ilk işe giriş tarihinden emekli olunan tarihe kadar olan süre içinde elde edilen tüm kazançları dikkate alarak belirlenir. Faruk Erdem’in Yeni Asır’dan aktardığına göre, emekli aylıkları için üç ayrı hesaplama yapılır.Öncelikle, 1999 öncesi dönemde yüksek aylık bağlama oranı ve güncelleme katsayısı kullanılarak hesap yapılır. 1999 ile 2008 arasında aylık bağlama oranı düşer, ancak enflasyon oranları güncelleme katsayısına dahil edilir. 2008 sonrasında ise düşük aylık bağlama oranına karşın enflasyon oranı, büyüme hızı gibi yeni güncellemeler devreye girer. Bu üç döneme ait hesaplamalar toplanarak emekli aylığı belirlenir.Çalışma hayatı boyunca asgari ücretten gelir elde eden ya da yüksek maaş alan ancak SGK’ya asgari ücret üzerinden bildirilenlerin emekli maaşları genellikle düşük olur. Aynı şekilde, 3600 günden kısmi emekli olanların da maaşları düşük seyreder. Yüksek emekli maaşı alabilmek için, çalışma hayatı boyunca asgari ücretin üzerinde bir brüt maaşa sahip olmak gereklidir. SGK’ya yüksek kazanç bildirenlerin emekli aylıkları da genellikle yüksek olur. Ancak sadece belirli bir dönemde yüksek kazanç elde etmek, emekli aylığını etkilemez. Birden fazla işyerinden sigortalı olmak ve bu işyerlerinden kazanç bildirmek de emekli aylığını artırabilir.

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.