TÜRKİYE
2. Torba Yasada Yeni Detaylar! 100 Bin İşçiye Kadro! Taşerona Kadro, TYP, Belediye Şirket İşçileri, BAĞKUR Tescil Affı, Ücretli Öğretmene Kadro….
Milyonlarca kişi tarafından yakından takip edilen 2. Torba Yasa’nın maddeleri ve getireceği düzenlemeler, emeklilik sistemimizi dönüştürecek önemli değişikliklerle dolu. Meclis’in açılmasıyla birlikte gündeme gelecek bu iki dev reform, toplumun çoğunluğunu ilgilendiren konularda da çözümler sunmayı amaçlıyor. Kadınların erken emekliliği, taşeron sorunu, 3600 ek gösterge ve daha pek çok konu yeni torba yasa ile düzenlenecek. Peki, 2. torba yasa maddeleri neler ve ne zaman yürürlüğe girecek? İşte, taşerona kadro ve diğer konulardaki son gelişmeler…
- Torba Yasa’nın ardından gözler 2. Torba Yasa’ya çevrildi. Bu yeni yasa, toplumun tüm kesimlerine hitap edecek ve sosyal güvenlik sistemine önemli reformlar getirecek. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan liderliğinde yürütülen çalışmalar, çeşitli kritik konuların çözüme kavuşturulmasını amaçlıyor.
Birincil olarak, memurların uzun süredir talep ettiği 3600 ek gösterge artışı gündemde. Bu düzenleme ile memurların çalışma koşulları ve maaşları iyileştirilecek, yaşam standartları yükseltilecek.
- Torba Yasa, taşeron işçilerin de uzun zamandır beklediği kadroya kavuşmasını sağlamayı hedefliyor. Taşeron işçilerin kadroya alınması, iş güvencesinin sağlanması ve haklarının korunması açısından önemli bir adım olacak.
Aynı şekilde, SSK ve Bağ-Kur prim eşitlemesi de sosyal güvenlik sistemindeki sorunlara çözüm getirecek. Bu düzenleme ile prim sistemindeki farklılıklar ortadan kaldırılarak adaletli bir yapı oluşturulacak.
Kadınların erken emekliliği imkanı da 2. Torba Yasa’nın önemli bir parçası olarak öne çıkıyor. Kadın çalışanların emeklilik sürelerinin erken başlaması, kadınların sosyal güvenlik haklarının güçlendirilmesini ve iş hayatında daha fazla denge sağlamasını amaçlıyor.
Tüm bu düzenlemelerle birlikte, 2. Torba Yasa toplumun geniş kesimlerine adaletli bir sosyal güvenlik sistemi sunmayı hedefliyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan liderliğindeki çalışmaların, Türkiye’nin sosyal güvenlik alanında önemli bir dönüşüm yaşamasına katkı sağlayacağı düşünülüyor.
Ayrıca, 2. Torba Yasa ile birlikte toplu sözleşme görüşmeleri de başlayacak. Kamu çalışanlarının maaş zamları ve mali hakları belirlenecek. Bu görüşmelerde memur sendikalarının talepleri, 2024-2025 yıllarını kapsayan toplu sözleşmede ele alınacak.
Taşerona kadro, prim düzenlemesi, ek gösterge artışı ve kadınların erken emekliliği gibi konuların yer aldığı 2. Torba Yasa, Türkiye’nin sosyal güvenlik sisteminde önemli değişikliklerin yaşanacağı bir dönemi işaret ediyor. Toplumun geniş kesimlerini ilgilendiren bu reformlar, sosyal güvenlik sisteminin daha adil ve kapsayıcı hale gelmesini sağlayacak.
Bizi takip edin:
