TÜRKİYE
100 bin kişi bekliyor! KİT taşeron işçilerinde son durum 2023 | Taşeronlara kadro verilecek mi, ne zaman? Kimleri kapsayacak?
100 bin kişi bekliyor! KİT taşeron işçilerinde son durum 2023 | Taşeronlara kadro verilecek mi, ne zaman? Kimleri kapsayacak?
Meclis’i ekim ayında yoğun bir gündem bekliyor. Özellikle ekonomiye ilişkin önemli reformlar ve düzenlemeler Meclis’e taşınacak. Bunlardan biri de taşeron işçinin kadroya alınmasıyla ilgili olacak. Yaklaşık 100 bin işçiyi kapsayan düzenleme, önümüzdeki günlerde netleşmiş olacak. İşte taşeron işçilere dair merak edilenler ve düzenlemenin kapsamına ilişkin bilgiler haberimizde…
Meclis’i ekim ayında yoğun bir gündem bekliyor. Özellikle ekonomiye ilişkin önemli reformlar ve düzenlemeler Meclis’e taşınacak. Bunlardan biri de taşeron işçinin kadroya alınmasıyla ilgili olacak. Yaklaşık 100 bin işçiyi kapsayan düzenleme, önümüzdeki günlerde netleşmiş olacak. İşte taşeron işçilere dair merak edilenler ve düzenlemenin kapsamına ilişkin bilgiler haberimizde…
TAŞERONA KADRO NE ZAMAN GELECEK?
Taşeronlara ek kadro çalışmasının da yeni torba yasada olacağı belirtiliyor. Kadroya giremeyen taşeronlarla ilgili çalışmaların da sürdüğü öğrenildi.
İŞÇİ REFORMU
Yeni dönemde kamu işçilerine yönelik de reform niteliğinde yeni adımlar atacak.
Kamuda kadro, iş ve kıdem konusunda sorunların yaşandığı taşeron işçiliği dönemi sona erecek.
Kamu kurum ve kuruluşlarındaki 900 bin taşeronun ardından, yaklaşık 100 bin taşeron işçisi daha kadroya alınacak.
Devletin esas işleri kamu işçileri eliyle yapılacak.
Kadroya geçecek taşeron işçilerin şartları belli oldu mu?
Taşeron işçiye kadro şartları merak ediliyor. Taşeron işçiler kadroya alınmak için devlet memurluğuna atanmada gereken şartları taşıyacak. Henüz yasa yürürlülüğe girmediği için detaylar netleşmedi. Açıklamalar geldiğinde haberimizde yer alacaktır…
Taşeron işçiler memur olacak mı?
Taşeron işçilerin ‘özel sözleşmeli personel’ pozisyonunda istihdam edilmesi bekleniyor.
Taşeron kadro düzenlemesi kimleri kapsıyor?
Kamuda ve belediyelerde tam zamanlı çalışanlar düzenlemeden yararlanacak. Yasayla birlikte kapsam genişletilebilir. Bu da ilerleyen süreçte netleşmiş olacak.
