Sosyal medyada bizi takip edin

Emeklilik

Yeni EYT Kapısı Aralandı! 43, 44, 45, 46, 47, 48, 49, 50 Yaşındakilere Erken Emeklilik!

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Uzun süredir gündemde olan ikinci emeklilik düzenlemesi resmiyet kazandı. Prim gününü dolduran milyonlarca çalışan için yaş şartı olmadan emeklilik yolu açılıyor. Peki kimler bu fırsattan yararlanabilecek? İşte yeni sistemin tüm detayları…

44-55 Yaş Aralığındakilere Erken Emeklilik Kapısı Aralandı

Emeklilikte yaşa takılan ancak ilk EYT kapsamına giremeyen çalışanlar için hazırlanan yeni düzenleme, kamuoyunda “Mini EYT” olarak anılıyor. Bu düzenleme ile 44 ila 55 yaş aralığındaki ve prim şartını yerine getiren çalışanlar, yaş beklemeden emekli olabilecek.

İkinci EYT Nedir? Kimleri Kapsıyor?

İkinci EYT; sigorta giriş tarihi, prim günü ve diğer sosyal güvenlik koşullarını karşılayan kişilerin, emeklilik yaşı beklemeden sisteme veda etmesini sağlayan yeni bir model olarak devreye giriyor.

Düzenlemeden yararlanabilecek gruplar şöyle:

  • 44-55 yaş aralığında olan aktif çalışanlar
  • 3600 prim gününü tamamlayan SSK’lılar
  • 7200 prim gününe ulaşan Bağ-Kur’lular
  • Prim gününü tamamlamış ancak yaşı bekleyenler

Bağ-Kur’lulara 5 Yıl Erken Emeklilik Fırsatı

Düzenlemenin en dikkat çeken yönlerinden biri, Bağ-Kur’lulara sağlanan avantaj. Mevcut sistemde 9000 prim günüyle emeklilik hakkı kazanabilen Bağ-Kur’lular, artık 7200 günle emekli olabilecek. Bu da ortalama 5 yıl daha erken emeklilik anlamına geliyor.


Kademeli Emeklilik Modeli Geliyor

Yeni sistemde tek tip yaş veya prim günü yerine, sigorta başlangıç tarihine göre kademeli emeklilik modeli uygulanacak. Bu sayede her çalışan kendi geçmişine uygun koşullarla emekliliğe ulaşabilecek.


Eksik Primleri Tamamlama Fırsatı

Mini EYT düzenlemesiyle birlikte, eksik prim günleri olanlara da borçlanma yoluyla tamamlama şansı sunuluyor. Doğum, askerlik ve yurt dışı çalışma gibi durumlar bu kapsamda değerlendirilecek.


Başvurular Ne Zaman Başlayacak?

Taslak çalışmaları tamamlanmak üzere olan düzenlemenin kısa sürede Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulması bekleniyor. Yasalaşmasının ardından, Resmi Gazete’de yayımlanmasından birkaç ay sonra ilk emeklilik başvuruları alınmaya başlanacak.


Avantaj Tablosu: Kim, Ne Kazanacak?

Sigorta TürüEski Prim ŞartıYeni Prim ŞartıGetirdiği Avantaj
SSK’lı Çalışanlar3600 gün + yaş şartı3600 gün (yaş şartı yok)Yaş beklemeden emeklilik
Bağ-Kur’lular9000 gün7200 gün5 yıl erken emeklilik

Kadın ve Erkek Çalışanlara Özel Haklar

Yeni sistemde:

  • Kadınlar doğum borçlanması ile,
  • Erkekler ise askerlik borçlanmasıyla eksik primlerini tamamlayarak daha erken emeklilik fırsatına kavuşabilecek.

Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Reklam