Sosyal medyada bizi takip edin

Ekonomi

Taşeron İşçilere Müjde! Kadro Çalışmaları Meclis’e Geliyor!

Çalışma hayatına dair düzenlemeler içeren kanun teklifinin Taşerona kadroyu içermesiyle ilgili haberler kamuoyunu meşgul ediyor.

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Çalışma hayatına dair düzenlemeler içeren kanun teklifinin Taşerona kadroyu içermesiyle ilgili haberler kamuoyunu meşgul ediyor.

Torba Yasa içerisinde beklenen Taşerona kadro düzenlemesi için gözler Meclis’in seçimler öncesinde yapacağı çalışmalara çevrilmiş durumda. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, geçtiğimiz günlerde 3600 ek gösterge konusunda önemli bir açıklama yaparak bu düzenlemenin en kısa sürede hayata geçirileceğini belirtmişti. Taşeron işçilere kadro verilmesiyle birlikte, 90 bin işçinin mali ve sosyal haklarında iyileştirmelerin beklendiği bildiriliyor.

90 bin taşeron işçiye kadro konusundaki son gelişmeler yakından takip ediliyor. TBMM Genel Kurulu’nda Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi görüşmeleri tamamlanırken, çalışma hayatına dair düzenlemeleri içeren kanun teklifi Resmi Gazete’de yayımlandı. Taşeron işçilere kadro verilmesiyle ilgili eski Bakan Vedat Bilgin, “Taşeron işçilere söz verdim. Önümüzde duruyor, bunu Meclis’i açar açmaz gerçekleştireceğiz.” ifadelerini kullanmıştı. Taşerona kadro düzenlemesinin yakın zamanda TBMM’de ele alınması bekleniyor. Ancak şu an için konuyla ilgili yeni bir gelişme olmamıştır. İşte, Taşerona kadro hakkındaki son dakika gelişmeleri ve detaylar.

Taşerona Kadro Torba Yasada Var mı?

TBMM Genel Kurulu’nda bütçe görüşmeleri öncesinde kabul edilen 43 maddelik kanun teklifi içerisinde ilk aşamada taşeron işçilere kadro verilmesine dair bir düzenleme bulunmuyordu.

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Reklam