Ekonomi

SGK’dan emeklilik yaşı ve prim gün sayısı düzenlemesi! Yeni düzenleme, 3600, 5000 ve 7200 prim hesabına sahip olanları da kapsıyor

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), milyonlarca kişinin emeklilik durumunu etkileyen yaş hesaplama tablosunda güncelleme yaptı.

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), milyonlarca kişinin emeklilik durumunu etkileyen yaş hesaplama tablosunda güncelleme yaptı. Güncellenen tabloya göre, hem erkekler hem de kadınlar için emeklilik yaşları ve prim gün sayıları yeniden belirlendi.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

3600, 5000 ve 7200 prim hesabı sıfırlandı

SGK’nın resmi internet sitesinde yer alan duyuruya göre, yeni yaş-gün tablosu 1 Ekim 2023 tarihi ile birlikte yürürlüğe girdi. Yeni düzenleme ile birlikte 3600, 5000 ve 7200 prim hesapları sıfırlandı. Prim gün sayısı nedeni ile emekli olamayanlar bu tabloyu takip ederek emeklilik başvurusu yapabilir.

Yeni emeklilik şartları

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Yeni yaş-gün tablosuna göre, emeklilik için gerekli yaş ve prim gün sayıları şu şekilde belirlendi:

  • Erkekler için:
    • 2023 yılı için 25 yıl ve 5000 prim günü
    • 2024 yılı için 26 yıl ve 5200 prim günü
    • 2025 yılı için 27 yıl ve 5400 prim günü
  • Kadınlar için:
    • 2023 yılı için 20 yıl ve 3600 prim günü
    • 2024 yılı için 21 yıl ve 3800 prim günü
    • 2025 yılı için 22 yıl ve 4000 prim günü

Sonuç olarak, yeni düzenleme ile birlikte emeklilik yaşları ve prim gün sayıları düşürüldü. Bu durum, milyonlarca kişinin daha erken yaşlarda emekli olma fırsatı sunacak.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Exit mobile version