Ekonomi
Sağlık Durumu Bozulan Çalışanlar İçin Yaş Sınırı Kalmadı! 10 Yıl Sigortalılık ve 1800 Gün Primle Malulen Emeklilik Fırsatı
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), sağlık durumu bozulan çalışanlara yaş şartı olmadan erken emeklilik imkanı sundu.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), sağlık durumu bozulan çalışanlara yaş şartı olmadan erken emeklilik imkanı sundu.
İş kazası veya meslek hastalığı nedeniyle sağlık sorunları yaşayan çalışanlar, 1800 gün prim ödemesi ve 10 yıl sigortalılık süresi ile malulen emekli olma hakkına sahip. Bu avantaj, en az yüzde 60 iş gücü kaybı yaşayanlar için geçerli olup, SGK yetkilileri tarafından değerlendiriliyor. Raporu onaylanan kişiler malullük aylığı almaya başlıyor. Engelli çalışanlar için prim gün sayısı şartı aranmıyor; sağlık raporu yeterli.
Malulen Emeklilik İçin Şartlar
Malulen emekli olabilmek için, çalışma hayatı sırasında sigorta giriş tarihinden sonra iş gücünü yüzde 60 veya daha fazla kaybetmiş olmak gerekiyor. Bu durumun, SGK’nın yetkilendirdiği bir hastane tarafından heyet raporu ile belgelenmesi şartı bulunuyor. Ayrıca, 10 yıl sigortalılık süresi ve 1800 gün prim ödemesi de tamamlanmış olmalıdır. Engelli çalışanlar için ise prim gün sayısı ve sigortalılık süresi şartı aranmamakta; yalnızca yüzde 60 ve üstü sağlık raporu yeterli olmaktadır.
Başvuru Süreci Nasıl İşliyor?
Malulen emeklilik başvuru işlemleri, SGK’dan sevk alarak yetkili hastanelerden sağlık raporu alınması ile başlıyor. Yüzde 60 ve üzeri iş gücü kaybı raporu alan çalışanlar, tekrar SGK’ya giderek emeklilik dilekçesini ve raporu teslim ediyor. Sosyal Güvenlik Kurumu yetkilileri tarafından yapılan incelemenin ardından, başvuru olumlu sonuçlanırsa malullük aylığı bağlanıyor.
Bu fırsatı değerlendirmek isteyen çalışanlar için süreç oldukça kolaylaştırılmış durumda. Erken emeklilik hakkından faydalanmak için gerekli adımları atmakta gecikmeyin!
KAYNAK: HABER MERKEZİ
