Emeklilik
Prim Eksiği Olana Emeklilik Rotası Oluştu! 1800 Primle 2008 Öncesi Sonrası Fark Etmeyecek
Prim eksiği olana emeklilik rotası hazır! 1800 primle erken emeklilik altın tepside sunuluyor.
Milyonlarca çalışanın merakla takip ettiği erken emeklilik düzenlemeleri, SGK tarafından yapılan açıklamalarla netlik kazanmaya başladı. Emeklilik için yıl, yaş ve prim şartlarını tamamlamak temel gereklilik olsa da, belirli kriterleri karşılayan vatandaşlar için erken emeklilik fırsatları sunuluyor. Özellikle prim başlangıç tarihi ve bazı özel durumlar, emeklilik sürecini öne çekiyor. İşte, SGK’nın açıkladığı detaylar ve erken emeklilik için sunulan 7 ayrı imkan…
SGK’nın Açıkladığı Erken Emeklilik Fırsatları
1. Kadın Çalışanlara Çocuk Borçlanması İmkanı
• Kadınlar, doğum borçlanması ile her çocuk için prim günü kazanabiliyor.
• 3 çocuğa kadar borçlanma ile toplamda 2160 gün (6 yıl) kazanma imkanı var.
• Borçlanılacak çocukların sigorta başlangıç tarihinden sonra doğmuş olması gerekiyor.
2. 15 Yıl ve 3600 Günle Emeklilik
• 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim gününü tamamlayanlar, yaş şartını sağlayarak emekli olabilir.
• Kadınlar için yaş sınırı 58, erkekler için 60.
• Bu imkan, 9 Eylül 1999 öncesi sigortalı olanlar için geçerli.
3. Erkekler İçin Askerlik Borçlanması
• Askerlik süresi, emeklilik yaşını geriye çekebilir.
• Sigorta başlangıcından önce askerlik yapmış erkekler, 1 yıla kadar erken emeklilik hakkı kazanabilir.
4. İş Gücü Kaybıyla Malulen Emeklilik
• Çalışma gücünün en az %60’ını kaybedenler, sağlık raporu alarak malulen emekli olabilir.
• Bu süreçte, 1800 gün prim yeterli.
5. Engelli Çalışanlara Vergi İndirimi ile Emeklilik
• En az %40 engellilik oranına sahip kişiler, yaş şartına bakılmaksızın emekli olabilir.
• Sigortalılık süresi ve prim gün sayısı, engellilik oranına göre değişir.
6. Fiili Hizmet Süresi Zammı
• Tehlikeli işlerde çalışanlar için SGK, sigorta sürelerine ek gün ilave eder.
• Bu durum, erken emeklilik hakkı sağlar.
7. Engelli Çocuğu Olan Annelere Erken Emeklilik
• Başkalarının bakımına muhtaç derecede engelli çocuğu olan anneler için, prim günlerinin %25’i eklenir ve bu süre emeklilik yaşından düşülür.
Yeni Düzenlemeler: 2008 Öncesi ve Sonrası Ayrımı Kalkıyor mu?
SGK’nın gündeminde, 2008 öncesi ve sonrası sigorta başlangıcı ayrımını kaldıracak yeni bir yasa tasarısı var. Bu düzenlemeyle, 2008 öncesi sigortalı engelli vatandaşların çalışma gücü kaybı oranları dikkate alınacak. Ancak, bu tasarının Bağ-Kur’luları ve devlet memurlarını kapsamaması bekleniyor.
Yüzde 40 Şartı ve Kademeli Emeklilik Şartları
Yeni düzenlemede, %40 iş gücü kaybı oranına sahip kişiler için erken emeklilik mümkün olacak. Şartlar şöyle sıralanıyor:
• %40-49 engellilik oranı: 18 yıl sigortalılık süresi, 4100 prim günü.
• %50-59 engellilik oranı: 16 yıl sigortalılık süresi, 3700 prim günü.
Erken emeklilikle ilgili detaylar ve başvuru süreçleri için SGK’nın resmi web sitesi üzerinden bilgi alabilirsiniz.
Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!
KAYNAK: HABER MERKEZİ
