Öğretmen Atamalarında Önemli Değişiklikler Kapıda! Mülakat ve KPSS Eşit Etkili Olacak

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, katıldığı canlı yayında öğretmen atamalarında büyük bir değişikliğe gidileceğini duyurdu. Şu anki sistemde atamaların yüzde 100’lük bir kısmının mülakat puanı üzerinden gerçekleştirildiğini açıklayan Bakan Tekin, artık bu dengenin yüzde 50-50 olacağını ifade etti. Buna göre, KPSS sınavının yanı sıra mülakatın da aynı derecede etkili olacağı yeni bir sisteme geçilecek. Bakan Tekin, 30 büyükşehirde mülakat yapılacağını ve adaylardan “bize ders anlatın” talebinde bulunulacağını belirtti. Bu mülakatlar ile iletişim becerileri ve sorun çözme yetenekleri de ölçülecek.

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, CNN TÜRK canlı yayınında Hakan Çelik’in “Hafta Sonu” programında önemli açıklamalarda bulundu. Öğretmen atamalarıyla ilgili yapılan bu değişikliklerin gerekli olduğunu vurgulayan Bakan Tekin, mevcut sistemde mülakatın puanlama sürecinde yüzde 100 ağırlığının olduğuna dikkat çekti ve bu dengesizliği ortadan kaldırmak için KPSS ve mülakatın yarı yarıya etkili olacağı yeni bir sistemi hayata geçireceklerini belirtti.

Bakan Tekin, “Mülakatta öğretmen adayına ‘bize ders anlatın’ diyeceğiz. İletişim becerisi ve sorun çözme becerisini ölçeceğiz. Kul hakkı yemeden, herhangi bir ideolojik bir kayırma yapmadan bunu yapabilmek önemli.” dedi.

Bakan Tekin’in açıklamaları şöyle:

“Eğitim her ülkenin ana konularından bir tanesi. Attığınız her adım önemli oranda destek buluyor ya da muhalefet oluşuyor. Dünyanın hiçbir ülkesinde eğitim sisteminde tartışma bitmez. Biz eleştirileri saygıyla karşılıyoruz. Ben bu anlamda art niyetli olmayan eleştirileri saygıyla karşılıyorum.

Mülakatla ilgili kamuoyunda çok fazla tartışma var. Bu konu gündemimize 2015 yılından itibaren girmeye başladı. Öğretmen atama süreci revize edilmeli. Tek başına mülakat gibi sunuluyor. Mülakat gibi mülakat dediğimde başladı eleştiri. Şu an öğretmenleri nasıl istihdam ediyoruz. Biz yaklaşık 128 alanda öğretmen ataması yapıyoruz. 17-18 tanesi ÖSYM öğretmenlik alan bilgisi testine tutuluyorlar. O test 2 tane soru grubuyla karşı karşıya kalıyor. Biri alan bilgisi, bir de alan bilgisi eğitimi.

Öğretmenlerin alan testleri başarısı düşük. Alan bilgisi testinde bir öğretmen arkadaşımızın 75 sorudan yüzde 37-51, başka testte yüzde 47. Bir başka testte başarı ortalaması yüzde 35. Tarih öğretmenlerimizin alan bilgisindeki başarı ortalaması yüzde 41. Bu rakamlar sizin elinizde olsa nasıl düşünürsünüz? Bu alan bilgisi testi. Burada ölçmediğimiz başka bir şey daha var. MEB’in talim terbiye kurulu tarafından onaylanan müfredatı bilmesi lazım. Bitişik eğik el yazısı müfredata girdi, kursu veriyoruz. Bakanlığın müfredatını takip etmiyorlar. Mülakat konusu gündem oldu. Mülakatta ne yapacaksınız? eleştirisini yapanların şunu bilmesi lazım.

Mevcut düzenlemede KPSS puanı ve mülakatla atanıyor. Şu an yüzde 100 mülakat skoruyla atanıyor öğretmen. Biz yüzde 50-50 yapmak istiyoruz. KPSS yüzde 50, mülakat yüzde 50. 30 büyükşehirde mülakat yapılacak. Mülakatta öğretmen adayına ‘bize ders anlatın’ diyeceğiz. İletişim becerisi ve sorun çözme becerisini ölçeceğiz. Kul hakkı yemeden, herhangi bir ideolojik bir kayırma yapmadan bunu yapabilmek. Komisyon üyesinin adayla ilgili herhangi bir bilgisi olmayacak. Bu sınav öncesi alacağımız tedbirler. Adaya da burada konuştuğun şeyleri bir sınav kağıdına böyle böyle anlattım diye yazılı kağıdı bize teslim edecek. Kamera kaydı da alınacak. İyileştirme ve yapıcı önerilere açığız. Önerilere açığım. Kim kimin karşısına çıkacak, belli olmayacak. Öncesinde komisyon üyesinin gizliliği, adayın gizliliği… Aday arkadaşımıza soracağımız soru tamamen tesadüfi, kamera kaydı… İdeolojik kayırma, asla, kesinlikle olmayacak. Mülakatta hakkaniyetsizlik olmayacak.

Sınıfta kalma ile ilgili mevzu, öğretmenlerin ortak kanaati olarak gündeme geldi. Öğretmenler odasındaki bütün öğretmenler istisnasız. 30 bin civarınla öğretmenle bir araya geldik. Öğretmenlerimizin bu konuda ciddi bir talebi vardı. Böyle devam edecek.”

Bizi takip edin: