Emeklilik

MÜJDE GELDİ! 6 Yıl Erken Emeklilik Onay Aldı! 2 Şartı Sağlayan Hemen Dilekçesini Versin

6 yıl erken emeklilik imkanı geldi.

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

SSK ve Bağ-Kur’lu erkek çalışanlar, askerlik borçlanması ile erken emeklilik fırsatına sahipken, benzer bir hak kadın çalışanlar için de sunuluyor. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), sigorta girişi olduktan sonra çocuk sahibi olan kadınlar için önemli bir avantaj sağlıyor. Her çocuk için 2 yıl olmak üzere, toplamda 6 yıla kadar erken emeklilik hakkı kazanmak mümkün.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Doğum Borçlanması ile Erken Emeklilik Şartları

Kadın sigortalılar, doğum borçlanması yöntemi ile emeklilik yaşını 6 yıla kadar öne çekebilir. Ancak bu avantajdan yararlanabilmek için yerine getirilmesi gereken iki önemli şart bulunuyor. Bu şartları sağlayan kadınlar, hemen emeklilik dilekçesi vererek yaşlarını öne çekebilirler. Peki, doğum borçlanması şartları neler?

  1. Çocukların Sigorta Girişi Sonrası Dünyaya Gelmesi: Doğum borçlanması yapabilmek için çocukların, sigorta giriş tarihinden sonra dünyaya gelmiş olması gerekmektedir.
  2. Üç Çocuğa Kadar Borçlanma İmkanı: Kadınlar, sigorta giriş tarihinden sonra doğan üç çocuk için toplamda 6 yıl doğum borçlanması yapma hakkına sahiptir.

2160 Gün Prim Kazancı

Doğum borçlanması ile kadın çalışanlar, toplamda 2160 güne kadar prim kazancı elde edebilmektedir. Bu yöntem, emeklilik yaşını öne çekmek için önemli bir fırsat sunuyor. Doğum borçlanmasına başvurular, SGK’ya dilekçe verilerek gerçekleştiriliyor.

Örneğin, 1999 sonrası işe giriş tarihi olan bir kadın, doğum borçlanması yaparak 2160 gün prim kazanabilir ve böylece emeklilik yaşını öne çekerek EYT kapsamına da girebilir.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Staj ve Çıraklık İçin Doğum Borçlanması Mümkün mü?

EYT kapsamı dışında kalan staj ve çıraklık sigortası sürelerini tamamlamak için doğum borçlanması yapılabilir. Eğer e-Devlet üzerinden ilk işe başlama tarihiniz yanında staj süresi görünüyorsa, doğum borçlanması hakkınızı kullanabilirsiniz.

BİZİ TAKİP EDEREK DESTEK OLUN…

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Exit mobile version