Ekonomi
Mini EYT Gibi Bir Fırsat: Prim Eksiğinizi Tamamlayın, Erken Emekli Olun!
Sosyal güvenlik mevzuatımıza göre, emeklilik için bazı şartlar bulunuyor.
Sosyal güvenlik mevzuatımıza göre, emeklilik için bazı şartlar bulunuyor.
Bu şartlar arasında belirli bir süre sigortalı olmak, belirli bir prim gününü tamamlamak ve bazı tarihlerde belli bir yaşa ulaşmak yer alıyor. 8 Eylül 1999 öncesi sigortalılar için EYT yasasıyla yaş şartı kalkmış ve erkekler için 25, kadınlar için ise 20 yıl sigortalılık ve prim şartı yeterli hale gelmişti. Ancak bu tarihten sonra prim ve yaş şartları bulunmakla birlikte yıl şartı kaldırılmıştı.
Mini EYT Paketi: Neler Sunulacak?
Yeni düzenleme ile prim günü az olanlar için erken emeklilik fırsatları sunan mini EYT paketi gibi bir düzenleme gündemde. Emeklilik için prim ödeme şartları çeşitli yollarla karşılanabilir:
- İşyerlerinde Çalışanlar: Primler işveren tarafından ödenir.
- Kendi İşini Kurmuş Olanlar: Bağ-Kur kapsamında prim öderler.
- Borçlanma Yolu: Doğum, yurtdışı ve askerlik gibi sürelerin satın alınmasıyla prim elde edilebilir.
- İsteğe Bağlı Sigorta: Çalışma imkanı bulamayanlar ya da kendi işini kuramayanlar için geçerli bir yöntemdir.
İsteğe Bağlı Sigorta Nedir? Kimler Başvurabilir?
18 yaşını dolduran her Türk vatandaşı, isteğe bağlı sigorta primi ödeyerek emeklilik için ilk adımı atabilir. Kimler başvurabilir?
- Türkiye’de ikamet edenler veya sosyal güvenlik sözleşmesi imzalanmamış ülkelerde yaşayan Türk vatandaşları.
- Zorunlu sigortalı olmayı gerektirecek şekilde çalışmayanlar.
- Sigortalı olarak çalışmakla birlikte ay içerisinde 30 günden az çalışan ya da tam gün çalışmayanlar.
- Kendi sigortalılığı nedeniyle Türkiye’de sosyal güvenlik kanunlarına göre malullük ve yaşlılık aylığı almayanlar.
Başvuru İşlemleri
İlk defa isteğe bağlı sigortalı olmak isteyenler, Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği ekinde yer alan “İsteğe Bağlı Sigorta Giriş Bildirgesi” ile sosyal güvenlik il müdürlüklerine veya sosyal güvenlik merkezlerine başvurmalıdır. Tekrar isteğe bağlı sigortalı olmak isteyenler, talep dilekçesi ile müracaat edebilirler.
Sigorta Başlangıcı ve Prim Ödemeleri
İsteğe bağlı sigortalılık, müracaatın Kurum kayıtlarına intikal ettiği tarihi takip eden günden itibaren başlar. Primler, prime esas kazancın alt sınırı ile üst sınırı arasında, sigortalı tarafından belirlenen aylık kazancın %32’sidir. Bunun %20’si malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi, %12’si genel sağlık sigortası primidir.
Prim Ödemelerinde Değişiklikler
İsteğe bağlı sigortalılığın devamında, prim ödememe durumunda sigortalılığın sona ermesi uygulaması kaldırıldı. Prim ödemeleri, ait olduğu ayın primini en geç 12 ay içinde ödemeyen sigortalı için geçerli olmayacak; diğer aylara ait primler gecikme zammı ile ödenebilecektir.
İsteğe Bağlı Sigorta Nasıl Sona Erer?
İsteğe bağlı sigortalılığını sona erdirme talebinde bulunanların:
- Primi ödenmiş son günü takip eden günden itibaren sona erer.
- Aylığa hak kazanmış olmak şartıyla aylığa başvuruda bulunabilirler.
- Ölen sigortalının ölüm tarihinden itibaren sona erer.
Süre Değerlendirmesi
01/10/2008 tarihinden itibaren isteğe bağlı sigortalı olanlar, 506, 1479 ve 2926 sayılı kanunlara tabi isteğe bağlı sigorta primi ödeyenlerin 01/10/2008 tarihinden sonra ödenmiş süreleri, 5510 sayılı Kanunun 4’üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) bendi kapsamında sigortalılık süresi olarak kabul edilir.
