Ekonomi
Kısmi Emeklilik Tablosu Yenilendi! 2000 Sonrası Kadın-Erkek Yaş – Prim – Gün Çizelgesi
EYT yasası ile birlikte birçok kişi emeklilik hayaline kavuşurken, bazı çalışanlar ise kısmi emeklilik seçeneğini değerlendirmeye başladı.
EYT yasası ile birlikte birçok kişi emeklilik hayaline kavuşurken, bazı çalışanlar ise kısmi emeklilik seçeneğini değerlendirmeye başladı.
Peki, 2000 yılından sonra sigortalı olanlar için kısmi emeklilik şartları nelerdir? İşte kadın ve erkek çalışanlar için güncel yaş, prim ve gün çizelgesi:
Kısmi Emeklilik Şartları:
- 15 yıl sigortalılık süresi
- 3600 prim günü
- Yaş şartı:
- Kadınlar için: 50 yaş
- Erkekler için: 55 yaş
Kısmi Emeklilik Tablosu:
İşe Giriş Tarihi | Kadınlar | Erkekler |
---|---|---|
01.05.2008 – 30.04.2036 | 58 yaş | 60 yaş |
01.05.2036 sonrası | 63 yaş | 63 yaş |
Kısmi Emeklilikte Aylık:
Kısmi emeklilik maaşı, normal emeklilik maaşından %25-30 daha düşük olmaktadır. En düşük emekli aylığı 7.500 TL olduğundan, kısmi emeklilikte de en az bu tutar aylık olarak alınacaktır.
Kısmi Emeklilik Avantajları:
- Emekliliğe daha erken kavuşma imkanı
- Çalışmaya devam ederek emeklilik maaşı alma
- Emeklilik primini tamamlama imkanı
Kısmi Emeklilik Dezavantajları:
- Emeklilik maaşının normalden düşük olması
- Emeklilik sonrası çalışma imkanlarının kısıtlanması
Kısmi Emeklilik Başvurusu:
Kısmi emeklilik için gerekli belgelerin tamamlanması ve Sosyal Güvenlik Kurumu’na başvuru yapılması gerekmektedir. Başvuru için gerekli belgeler:
- Kimlik belgesi
- Güncel adres belgesi
- Gelir belgesi
- SGK hizmet dökümü
Kısmi Emeklilik Hakkında Dikkat Edilmesi Gerekenler:
- Kısmi emeklilik, her çalışan için uygun olmayabilir.
- Kısmi emekliliğe karar vermeden önce tüm avantajları ve dezavantajları değerlendirmek önemlidir.