Türkiye
Kısmi Emeklilik Şartları Değişti! Emeklilik Yeni Dönem! 10-12-15 Yıl Çalışmak Yeterli Olacak! 3600 Primle Erken Emeklilik
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
Emeklilik, her bireyin kendi koşullarına uygun bir şekilde planlayabileceği esnek bir süreçtir. Kişinin sigorta başlangıç tarihi, çalışma süresi ve diğer özel faktörler, emeklilik planını şekillendiren unsurlardır ve bu sayede her birey kendi emeklilik yolculuğunu kişiselleştirebilir.
Son günlerde Türkiye’de emeklilik sistemi yeni ve esnek bir bakış açısı kazanıyor. Bu değişiklik, kısmi emeklilik hakkının getirilmesiyle ortaya çıkıyor. Kısmi emeklilik, belirli sigorta koşullarının ve prim gün sayısının karşılanması durumunda, sigortalılara emeklilik öncesi dönemde çalışmaya devam ederken aynı zamanda emeklilik maaşı alma imkanı sunuyor.
Kısmi emeklilik için gereken şartlar ve sağladığı avantajlarla ilgili detaylar şu şekildedir:
- Kısmi Emeklilik Şartları: Kısmi emeklilik hakkından yararlanmak için aşağıdaki şartlar geçerlidir:
- 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigortalı olunmuş olması ve SSK’lı olunması.
- 3600 prim günü (yaklaşık 10 yıl) ve belirli yaş sınırlarını tamamlamak.
- Emekli aylığının miktarı, son geçerli olan şartlara göre belirlenir.
- EYT Düzenlemesi ve Tarım İşçileri: Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesi kapsamında tarım işçileri, belirli şartları sağladıklarında yaş sınırlaması olmaksızın emekli aylığı alabilirler. Bu düzenleme, 1984 yılında yapılan sosyal güvenlik reformlarıyla birlikte tarım işçilerine özel emeklilik hakları tanıdı.
- 12.5 Yıl Primle Emeklilik: 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında sigortalı olan SSK’lılar için kısmi emeklilikte prim gün şartı 4500’e yani yaklaşık 12.5 yıla çıkarıldı. Bağ-Kur’lular içinse reform çalışmaları devam ediyor ve beklenen düzenleme ile prim gün şartının 9000’den 7200’ye düşmesi ve kısmi emeklilik için de 4500 güne indirilmesi gündemde.
- Kısmi Emeklilikte Eksik Primleri Borçlanma İmkanı: Kısmi emeklilik için gerekli olan prim günlerini eksikse, vatandaşlar bu eksik prim günlerini borçlanarak tamamlayabilirler. Bu, birçok çalışan için eksik prim günlerini tamamlama ve emeklilik hedeflerine ulaşma konusunda önemli bir kolaylık sunar.
Bu yeni dönemde emeklilik, kişilere daha fazla esneklik ve fırsat sunuyor. Her birey, kendi sigorta geçmişi ve koşullarına uygun bir şekilde emeklilik planını oluşturabilir ve kısmi emeklilikten yararlanarak emeklilik dönemini daha iyi yönetebilir. Bu düzenlemeler, Türkiye’deki emeklilik sisteminin geleceğine dair önemli adımları temsil ediyor.
