Türkiye
KIDEM TAZMİNATINDA YENİ DÖNEM: Temmuz Ayarı Yolda!
2025 Temmuz ayında maaş artışları sadece memur ve emeklileri değil, milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren kıdem tazminatında da ciddi değişiklikler getirecek. Bu tarihten itibaren yürürlüğe girecek düzenlemeyle birlikte, tazminat tavanı önemli ölçüde yükselecek. Özellikle yüksek gelirli çalışanlar için bu artış, neredeyse 100 bin TL’ye varan farklar yaratabilecek.
Kıdem Tazminatında Hesaplar Değişiyor
Haziran ayı enflasyon verilerinin açıklanmasıyla birlikte memur maaşlarına yapılacak zam oranı netleşecek. Bu oran, aynı zamanda kıdem tazminatı tavanını da belirleyecek. Tavan artışı, sadece yüksek brüt maaş alan çalışanları ilgilendiriyor gibi görünse de; aslında bu grup için tazminat tutarlarında ciddi artışlar anlamına geliyor.
Haziran mı, Temmuz mu? Doğru Zamanlama Kazandırır
Temmuzda yürürlüğe girmesi beklenen %17 civarındaki memur zammıyla birlikte kıdem tazminatı tavanı 54.000 TL’ye çıkabilir. Bu artış, örneğin 60.000 TL brüt maaş alan ve 12 yılı aşkın süredir aynı işyerinde çalışan bir kişi için tazminat tutarında yaklaşık 97.000 TL’lik bir fark yaratabilir.
Örnek Hesaplama:
- Haziran’da tazminat: 580.596 TL
- Temmuz’da tazminat: 677.613 TL
- Fark: 97.017 TL
Tazminat Sadece Maaşa Değil, Ek Gelirlere de Bağlı
Uzmanlara göre kıdem tazminatı yalnızca brüt maaş üzerinden değil; ikramiye, prim, yemek, yol gibi düzenli ödemeleri de kapsayan “giydirilmiş ücret” esas alınarak hesaplanmalı. Ancak çalışanların bu konuda yeterince bilgi sahibi olmaması, çoğu zaman ciddi maddi kayıplara yol açıyor.
Temmuz Ayını Beklemek Avantaj Sağlayabilir
Özellikle işten ayrılmayı planlayan ve brüt maaşı yüksek olan çalışanlar için Temmuz ayını beklemek ekonomik açıdan büyük fark yaratabilir. Tazminat planlaması yaparken sadece çalışma süresi değil, yürürlükteki tavan tutarı ve giydirilmiş ücretin kapsamı da dikkatle değerlendirilmelidir.
Uzmanlardan Kritik Uyarı
- Tazminat hesaplatırken sadece maaş değil, düzenli tüm ödemelerin dâhil edildiğinden emin olun.
- Hesaplama yaptırmadan önce Temmuz’da oluşacak yeni tavan sınırını beklemek avantajlı olabilir.
- İşveren ile yapılacak görüşmelerde net ücret değil, brüt ve giydirilmiş ücret üzerinden hak talep edin.
Özetle: 2025 Temmuz ayında kıdem tazminatında tavan yükseliyor ve bu durum özellikle yüksek maaşlı çalışanlar için büyük bir fırsata dönüşebilir. Doğru zamanlama, eksiksiz bilgi ve profesyonel hesaplama ile bu fırsatı maddi kazanca çevirmek mümkün.
Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!
KAYNAK: HABER MERKEZİ
