Ekonomi
İşe Alımlarda Birlik ve Şeffaflık! Kamu Personel Sisteminde Yeni Dönem
Kamu personel sisteminde köklü değişiklikler yapılacak.
Kamu personel sisteminde köklü değişiklikler yapılacak.
Kamu personelinin işe alımları, personel dağılımı ve ücret sisteminde önemli yenilikler hayata geçirilecek. Bu değişikliklerin en dikkat çekici özelliği, “eşit işe eşit ücret” politikasına geçilmesi olacak.
TÜM HABERLER İÇİN: Son Gelişme- Türkiye’den ve Dünyadan En Son Haberler
Kamu kurum ve kuruluşlarında işe alımlarda uygulama birliği sağlanacak ve personel dengeli bir şekilde dağıtılacak. Ayrıca, kamu personelinin işe alım süreçlerinde fırsat eşitliği ve şeffaflık ön planda tutulacak. Kamu Personeli Bilgi Sistemi’nin kapsamı genişletilecek ve bu sistem, bütçe, mevzuat ve sosyal-ekonomik etkileri de göz önünde bulundurularak daha etkin hale getirilecek.
Ücret Sistemi Yeniden Düzenlenecek Kamuda personel ücretleri sadeleştirilecek ve görev ile sorumluluk esasına dayalı olarak yeniden düzenlenecek. Kamu personelinin görev ve sorumlulukları netleştirilecek, iş analizi çalışmalarına dayalı uygun yöntemler geliştirilecek. Ayrıca, kamu personelinin mesleki kariyer planlaması, yükselme süreçleri ve görev alanlarına yönelik yasal düzenlemeler yapılacak.
Bu değişikliklerle birlikte, kamu sektöründe istihdam edilen personelin hakları daha şeffaf ve eşit bir şekilde belirlenmiş olacak.
KAYNAK: HABER MERKEZİ