Ekonomi
İkinci EYT Kapıda! Emeklilik Yaşında Yapılacak Değişikliklerle Kimler Yararlanacak?
Emekli Yaşa Takılanlar (EYT) kanunu, 8 Eylül 1999’dan önce sigortalı olan ve emeklilik için yaş şartını yerine getiremeyen emeklilik hakkını tanımasıyla eski yıl hayata geçti.
Emekli Yaşa Takılanlar (EYT) kanunu, 8 Eylül 1999’dan önce sigortalı olan ve emeklilik için yaş şartını yerine getiremeyen emeklilik hakkını tanımasıyla eski yıl hayata geçti.
Ancak son günlerde, “İkinci EYT” olarak sunulan yeni bir emeklilik düzenlemesinin gündemde olup olmadığıyla ilgili tartışmalar yoğunlaştı.
Yeni Emeklilik Düzenlemesi Geliyor mu?
Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın talimatıyla yaşamayı sürdüren EYT yasasıyla, ilk gün ve çalışma süresi tamamlanıp yaş kanıtna kadar her yaştan kişi haklarına kavuşmuştu. Bu yasadan yararlanmaya başlayan emeklilik maaşlarını almaya başlarken, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın yeni emeklilik düzenlemeleri üzerinde yoğunlaştığı iddiaları ortaya çıktı.
Kadınlara Özel Haklar ve Yeni Düzenlemeler
Yeni düzenleme kapsamında, ev hanımlarına prim desteği sunuluyor ve çalışan annelere yıpranma katılımı gibi haklar gündeme getiriliyor. Henüz net bir tarih belirlenmemiş olsa da, bu düzenlemelerin yaklaşık 1 milyon kişinin çoğalacağı ve özellikle esnaf ile ev kadınlarına yönelik hakları kapsayabileceği konuşuluyor.
İkinci EYT Düzenlemesi Neleri İçerebilir mi?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından gerçekleştirilebilecek olası bir düzenlemeyle ayrılma süreci, önemli yazılımın devreye girebileceği ve bu düzenlemelerin “İkinci EYT” olarak gerçekleştirilebilmesi sağlanıyor. Bu yeteneğin çözülebilmesi, birincil destek ve yıpranma payı gibi odaklanması ve sosyal güvenlik eylemlerinin belirli gruplara yönelik esneklikler sağlaması bekleniyor.
EYT ile ilgili gelişmeleri yakından takip eden, emeklilik şartlarında yapılacak bu olası yeni düzenlemelerin detayları merakla bekleniyor.
KAYNAK: HABER MERKEZİ
