‘GeleceÄŸini Kuran Genç Kadınlar Projesi’ hayata geçiriliyor

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

AÄ°LE ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 18-29 yaÅŸ arasındaki kadınların güçlenmesi, toplumsal ve ekonomik hayata aktif katılımlarını saÄŸlamak amacıyla Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı iÅŸ birliÄŸinde ‘GeleceÄŸini Kuran Genç Kadınlar Projesi’nin hayata geçirileceÄŸini duyurdu. 

Bakanlıktan yapılan yazılı açıklamada, eÄŸitim ve iÅŸ hayatında yer almayan, çeÅŸitli nedenlerle eÄŸitimi kesintiye uÄŸramış, aktif iÅŸ arayışı olmayan ya da eÄŸitim ve istihdama dahil olmak isteyen kadınların güçlenmesi, toplumsal ve ekonomik hayata katılımını saÄŸlamak amacıyla ‘GeleceÄŸini Kuran Genç Kadınlar Projesi’nin hayata geçirileceÄŸi belirtildi. ‘Ne eÄŸitimde ne istihdamda’ (NEET) yer alan 18-29 yaÅŸ arasındaki kadınların tespiti, iÅŸ gücü piyasası ya da eÄŸitime yeniden dahil edilerek toplumun sosyal ve ekonomik yönden refahının artırılmasına katkı sunmak için baÅŸlatılan proje, BirleÅŸmiÅŸ Milletler Kalkınma Programı ve Sabancı Vakfı desteÄŸiyle yürütülecek.

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Derya Yanık, ‘GeleceÄŸini Kuran Genç Kadınlar Projesi’ni önemsediklerini belirterek, “Ne eÄŸitimde ne de istihdamda olan genç bir kitle var. YaÅŸ olarak son derece dinamik bir yaÅŸta ve istihdama katıldığında çok verimli olabilecek bir grubun atıl kalmasına gönlümüzün razı olması mümkün deÄŸil. Sadece 18-29 yaÅŸ arasındaki gençlerimizin deÄŸil, tüm kadınlarımızın istihdama katılması için gerekli çalışmalarımızı yürütmeye devam edeceÄŸiz” dedi.

11 PİLOT İL 

3 yıl sürecek proje için 11 pilot il (Adana, Ankara, Bursa, Erzurum, Diyarbakır, İstanbul, İzmir, Konya, Mardin, Trabzon ve Van) belirlendi. İlk etapta Adana, Diyarbakır ve İzmir’de 18-29 yaş arasındaki kadınların eğitim durumları, neye ihtiyaçları olduğu, iş ya da eğitimi ile ilgili kurslara gidip gitmediği gibi bilgilere ilişkin saha araştırmaları yapılacak. Araştırma sonucunda NEET kadınlarının becerilerinin ve istihdam olanaklarının iyileştirilmesi için farkındalık ve mesleki eğitimler verilecek. Proje kapsamında, danışmanlık ve mentorluk programları da tasarlanıp uygulanacak.

HÄ°BE PROGRAMLARI UYGULANACAK

Projeye yönelik faaliyetleri destekleyici uygulamaların hayata geçirilmesi için Sabancı Vakfı koordinasyonunda hibe programı düzenlenecek. Program ile kadın istihdamına ve onların güçlenmelerine yönelik çalışmalar yürüten STK’ların projelerine destek verilecek. Proje kapsamında dijital bir portal da oluşturulacak. Dijital portalda, Türkiye’de NEET kadınların faydalanacağı içeriklerle zengin ve en kapsamlı bilgilerin yer aldığı bir alan olacak. Portal üzerinde NEET kadınlarının özel sektör, sivil toplum kuruluşları ile kamu kurumlarının kurs, eğitim, staj ve istihdam gibi imkanlarına ulaşabilecekleri ‘Fırsatlar Haritası’ oluşturulacak. Ayrıca mentorluk ve çevrim içi eğitim modülleri de bulunacak. Mentorluk programlarında, NEET kadınlarının kendilerine ilham verecek kişilerle bir araya getirilerek deneyim paylaşımı ve gelecek planları için vizyon kazanmaları sağlanacak.

 

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.