Emeklilik
EYT’siz emeklik: SGK girişi 1999-2008 olanlara 3600 4500 ve 5400 primle emeklilik müjdesi! 8 maddeye uyun, emekliliğin kapısını açın
EYT olmadan erken emekli olma fırsatı: SGK girişi 1999-2008 olanlara 3600 4500 ve 5400 primle erken emeklilik müjdesi! Bu 8 maddeye uyun, emekliliği kapın…
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
EYT Olmadan Erken Emeklilik Fırsatı: 1999-2008 Arası SGK Girişi Olanlara 3600, 4500 ve 5400 Primle Erken Emeklilik Müjdesi!
Erken Emeklilik Müjdesi: 8 Madde ile Emekliliği Garantileyin!
Erken emeklilik hayali kuran milyonlarca çalışan için Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), sevindirici bir haber duyurdu. 1999-2008 yılları arasında sigorta girişi olanlara 3600, 4500 ve 5400 prim günü ile erken emeklilik fırsatı sunuluyor. Bu fırsattan yararlanmak için belirli şartları yerine getirenler, EYT’ye gerek duymadan erken emeklilik hakkı kazanacak. Kadın ve erkek sigortalılar için büyük bir fırsat olan bu düzenlemelerin tüm detayları haberimizde…
SGK’dan Erken Emeklilik Şartları
SGK, 1999-2008 yılları arasında sigorta girişi olanlara 3600, 4500 ve 5400 prim günü ile erken emeklilik imkanı sunuyor. İşte erken emeklilik için gerekli şartlar ve detaylar:
3600 Gün Primle Erken Emeklilik İçin Gerekli Şartlar
- Sigorta Türü: SSK (4A), Bağkur (4B) veya Emekli Sandığı (4C) kapsamında sigortalı olunması gerekiyor.
- Sigorta Başlangıcı: 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigorta girişinin yapılmış olması şart.
- Hizmet Süresi: 15 yıl hizmet süresi ile SGK kapsamında sigortalı olarak kayıtlı olmak gerekiyor.
- Prim Ödemesi: SGK’ya 3600 günlük prim ödemesinin yapılmış olması gerekiyor.
- Yaş Şartı: Kadın ve erkek sigortalılar için yaş şartının yerine getirilmesi gerekiyor.
Kadınlar İçin 3600 Gün Primle Emeklilik Koşulları
- 23 Mayıs 2002 Öncesi: 15 yıl hizmet süresi ve 3600 prim gününü dolduran kadın sigortalılar 50 yaşında emekli olabilir.
- 24 Mayıs 2002 – 23 Mayıs 2005 Arası: 52 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2005 – 23 Mayıs 2008 Arası: 54 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2008 – 23 Mayıs 2011 Arası: 56 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2011 Sonrası: 58 yaşında emeklilik.
Erkekler İçin 3600 Gün Primle Emeklilik Koşulları
- 23 Mayıs 2002 Öncesi: 15 yıl hizmet süresi ve 3600 prim gününü dolduran erkek sigortalılar 55 yaşında emekli olabilir.
- 24 Mayıs 2002 – 23 Mayıs 2005 Arası: 56 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2005 – 23 Mayıs 2008 Arası: 57 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2008 – 23 Mayıs 2011 Arası: 58 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2011 – 23 Mayıs 2014 Arası: 59 yaşında emeklilik.
- 24 Mayıs 2014 Sonrası: 60 yaşında emeklilik.
4500 Gün Primle Kısmi Emeklilik Koşulları
8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 arasında işe girenler için 4500 gün primle emeklilik fırsatı:
- Erkekler İçin: 60 yaşını doldurmuş, 25 yıldır sigortalı ve en az 4500 gün prim ödemesi yapmış olmak gerekiyor.
- Kadınlar İçin: 58 yaşını doldurmuş, 25 yıldır sigortalı ve en az 4500 gün prim ödemesi yapmış olmak gerekiyor.
5400 Gün Primle Yaştan Emeklilik Koşulları
1 Mayıs 2008 tarihi ve sonrasında Bağkurlu olan kadınların yaştan emeklilik için 5400 gün ve 61 yaşı, erkeklerin ise 5400 gün ve 63 yaşı tamamlamaları gerekmektedir.
- Kadınlar İçin: 5400 gün prim ve 61 yaşı doldurmuş olmak gerekiyor.
- Erkekler İçin: 5400 gün prim ve 63 yaşı doldurmuş olmak gerekiyor.
Kademeli Geçiş ve Erken Emeklilik Detayları
SGK’nın açıklamasına göre, 1999-2008 yılları arasında sigorta girişi olanlar için kademeli geçiş uygulanacak. Prim gün sayılarını tamamlayanlar, belirlenen yaş sınırlarını doldurarak erken emekli olma fırsatını yakalayacak.
Emekliliği Kaçırmayın!
Erken emeklilik için belirlenen şartları karşılayan milyonlarca çalışan, SGK’nın sunduğu bu fırsatla emekliliğe daha erken kavuşabilecek. Kadın ve erkek sigortalılar için farklı prim ve yaş koşulları ile sunulan bu imkanları kaçırmayın! Emeklilik hayalinizi gerçekleştirmek için gerekli şartları ve detayları inceleyerek adımınızı atabilirsiniz.
