Emeklilik
EYT’de Staj ve Çıraklık Duyurusu; Yeni Düzenleme İle Değişecek 5 Madde Belli Oldu
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi yürürlüğe girdikten sonra yüz binlerce kişi emeklilik hakkına kavuştu. Ancak staj ve çıraklık dönemlerinde çalışmış olan binlerce vatandaş, bu sürelerin emekliliğe sayılmaması nedeniyle mağduriyet yaşıyor. Şimdi gözler, bu mağduriyetin giderilmesine yönelik adım atılıp atılmayacağı konusunda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na çevrildi.
EYT Geldi Ama Herkesi Kapsamadı
Mart ayında yürürlüğe giren EYT düzenlemesiyle yaklaşık 400 bin kişi ilk emekli maaşını aldı. Ancak yasa, staj ve çıraklık dönemlerinde sigortalı görünen ama emeklilik primi yatırılmamış olan vatandaşları kapsamadı. Bu durum, özellikle genç yaşlarda mesleki eğitim alan bireylerin uzun yıllar çalışmış olmalarına rağmen emeklilikte geride kalmalarına yol açtı.
TESK’ten Net Mesaj: “Bu Haksızlık Giderilmeli”
Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK) Genel Başkanı Bendevi Palandöken, staj ve çıraklık döneminde çalışan ancak emeklilik primleri yatırılmadığı için EYT kapsamı dışında kalan vatandaşların durumuna dikkat çekerek, bu sürecin yeniden değerlendirilmesini istedi. Palandöken, “Sağlık sigortası yatırılan bu dönemlerde emeklilik sigortası da yatırılmalıydı. Bu nedenle yapılan düzenleme eksik kaldı” dedi.
Prim Farklılıkları Gündemde: SSK ve Bağ-Kur Arasında Adaletsizlik Var
Palandöken ayrıca emeklilik sistemi içinde norm birliği sağlanması gerektiğini vurguladı. “SSK’lılar 7200 günle emekli olurken, Bağ-Kur’lular için bu süre 9000 gün. Bu büyük bir eşitsizliktir” diyerek, sosyal güvenlik sisteminde tüm çalışanlar için eşit prim şartlarının getirilmesini talep etti.
Bakan Işıkhan: “Staj, Eğitimdir; Emekliliğe Sayılamaz”
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ise bu taleplere daha önce yaptığı açıklamada açık bir yanıt vermişti. “Staj bir eğitim sürecidir. Bu dönemde emeklilik primi yatırılmadığı için emeklilik hakkı da doğmaz” diyen Işıkhan, bu taleplerin hukuki ve teknik temelden yoksun olduğunu savundu.
Yeni Bir Düzenleme Mümkün mü?
Staj ve çıraklık mağdurlarının sesleri giderek daha fazla duyulurken, bu konuda kamuoyu baskısının artması halinde yeni bir yasal düzenleme gündeme gelebilir. Ancak şu an için hükümetin bu yönde bir çalışması bulunmuyor. Süreç dikkatle izlenmeye devam ediyor.
Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!
KAYNAK: HABER MERKEZİ
