Emeklilik

Emekliye Çifte Müjde! Bu Şartı Sağlayan Kadınlar İki Maaş Alabiliyor

Emekliye müjde! Bu şartı sağlayan çift maaş alacak

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Eşini ya da babasını kaybeden kadınlar, devletin sunduğu imkanlar sayesinde çift maaş alma hakkına sahip olabiliyor. Bu maaşlar, sosyal güvenlik sistemi kapsamında ölüm aylığı olarak bağlanırken, kişinin kendi emeklilik durumu bu hakka engel teşkil etmiyor. Ancak bazı koşulların sağlanması gerekiyor.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Kimler Çift Maaş Alabilir?

Geride kalan eşin medeni durumu bu hak için önemli bir kriterdir. Eğer dul kalan kadın yeniden evlenmemişse, ölüm aylığından yararlanabiliyor. Çalışmayan dul eşler %75 oranında maaş alırken, çalışan dul eşler için bu oran %50’ye kadar düşüyor. Bu düzenleme, hem babasından hem de kocasından maaş alınabilmesini mümkün kılıyor.

Çift Maaş İçin Şartlar Neler?

Ölüm aylığının bağlanabilmesi için dul kalan kadının belirli prim günlerini doldurmuş olması gerekiyor. Eşin Bağ-Kur ya da Emekli Sandığı’na tabi olması durumunda 1800 gün prim ödenmiş olması, SSK’ya bağlı olması durumunda ise 900 gün prim ödeme şartı aranıyor.

Dul ve Yetim Maaşı Nasıl Alınır?

Eşini kaybeden kadınlar, hem kocasının sigorta prim gün şartlarını sağlaması halinde hem de kadının geliri olup olmadığına bakılmaksızın ölüm aylığı alabiliyor. Ayrıca yetim kalan kız çocukları da, evlenmedikleri ve çalışmadıkları sürece ölüm aylığından faydalanabiliyor. Erkek çocukları ise öğrenci oldukları sürece 25 yaşına kadar bu haktan yararlanabiliyor.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Çalışmayan Eşler İçin Ekstra Avantaj

Çalışmayan dul eşler, %75 oranında maaş alırken, gelir sahibi olanlar için bu oran %50’ye düşüyor. Hem eşinden hem de babasından maaş almayı isteyen kadınlar için, ölüm tarihine göre Bağ-Kur ve Emekli Sandığı’na tabi olanlar için 1800 gün, SSK’ya bağlı olanlar için ise 900 gün prim ödeme şartı geçerli oluyor.

BİZİ TAKİP ETMEYE DEVAM EDİN…

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Exit mobile version