EMEKLİLİKTE YENİ DÖNEM! 1800 Primi Dolduran Emeklilik Dilekçesini Hazırlasın

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Sosyal güvenlik sistemi, belirli sağlık sorunları veya engel durumu yaşayan bireylere erken emeklilik imkânı sunarak yaşam kalitelerini artırmayı hedefler. Engelli emekliliği ve malulen emeklilik, sigortalı bireylerin çalışma gücü kaybı yaşaması durumunda başvurabilecekleri iki farklı erken emeklilik seçeneğidir. Her iki sistemin de kendi şartları ve avantajları bulunmaktadır. İşte engelli ve malulen emeklilik arasındaki farklar ve bu haklardan yararlanmak için yerine getirilmesi gereken şartlar:

Kimler Engelli Emekliliğinden Yararlanabilir?

Engelli emekliliği, doğuştan veya sonradan edinilen bir engel nedeniyle %40 veya daha fazla iş gücü kaybı yaşayan bireylere tanınan bir haktır. Bu haktan, SSK, Bağ-Kur ve memurlar yararlanabilir. Engelli emekliliği, yaş şartı olmaksızın, belirli bir prim günü ve sigortalılık süresi ile elde edilebilir.

Engelli Emekliliği İçin Gerekli Çalışma Süresi ve Prim Gün Sayısı

Engelli emekliliği için sigortalılık süresi ve prim günü gereklidir. Aşağıda, engelli emekliliği için gerekli şartlar yer almaktadır:

• SSK’lı ve memurlar için: %40 veya üzeri engelli raporu

• Bağ-Kur’lular için: 1 Ekim 2008 sonrası başvuru hakkı

• Sigortalılık süresi: 15 ila 20 yıl arasında

• Prim günü: 3.600 ila 4.400 arasında

Başvuru Nasıl Yapılır?

Engelli emekliliğinden yararlanabilmek için öncelikle vergi indirimi başvurusu yapılması gerekir. Başvuru süreci şu adımlarla işleyecektir:

1. Vergi dairesine başvurun.

2. Sigortalı çalışma belgesi ve kimlik ile müracaat edin.

3. Vergi dairesi sizi hastaneye sevk eder ve engellilik raporu alınır.

4. %40 engellilik oranı tespit edilirse erken emeklilik hakkınız doğar.

Bağ-Kur ve Memurlar İçin Erken Emeklilik Şartları

Bağ-Kur kapsamında engelli emekliliği için prim ve süre şartları şu şekildedir:

• %60 ve üzeri engellilik: 15 yıl, 3.960 prim günü

• %50-59 arası engellilik: 16 yıl, 4.320 prim günü

• %40-49 arası engellilik: 18 yıl, 4.680 prim günü

Memurlar için ise, en az %40 engellilik raporu ile 15 yıl ve 5.400 prim günü yeterlidir.

Malulen Emeklilik Nedir ve Kimler Yararlanabilir?

Malulen emeklilik, bir kişinin sigortalı olduktan sonra ciddi bir sağlık sorunu nedeniyle çalışma gücünü kaybetmesi durumunda devreye girer. Bu sistemde, iş kazası, meslek hastalığı veya sonradan gelişen rahatsızlıklar nedeniyle çalışanlar emeklilik hakkı kazanabilir.

Malulen Emeklilik İçin Şartlar

Malulen emeklilik için şu şartlar gereklidir:

• 1.800 prim günü (yaklaşık 5 yıl) tamamlanmış olmalıdır.

• %60 veya daha fazla iş göremezlik raporu alınmalıdır.

• SGK’ya başvuru yapılarak hastaneye sevk edilip rapor alınır ve SGK Sağlık Kurulu tarafından onaylanır.

Hangi Hastalıklar Malulen Emeklilik Kapsamına Girer?

Malulen emeklilik için kabul edilen bazı hastalıklar şunlardır:

• Kanser, Parkinson, beyin tümörleri

• Organ nakli, AIDS, siroz, MS hastalığı

• Zihinsel gerilik, şizofreni, bipolar bozukluk

• Felç, uzuv kaybı, görme kaybı, demans

Engelli ve Malulen Emeklilik Arasındaki Farklar

Kriter Engelli Emeklilik Malulen Emeklilik

Engellilik Oranı %40 veya üzeri %60 veya üzeri

Rahatsızlık Durumu Sigortalı olmadan önce engellilik Sigortalı olduktan sonra gelişen rahatsızlık

Prim Şartı 3.600 – 4.680 gün En az 1.800 prim günü

Çalışma Şartı Çalışmak ve vergi indirimi almak gerekir Çalışma şartı aranmaz

Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.