Emeklilik
Emeklilikte Büyük Yenilik! Esnek Emeklilik Sistemi ile Erken Emekliliğin Tadını Çıkarın
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
Hayatın en huzurlu dönemi olan emeklilik, artık daha kişisel ve esnek bir hale geliyor. Esnek emeklilik sistemi ile bireyler, yaş sınırlarına bağlı kalmaksızın emeklilik haklarını daha erken kazanarak özgürce plan yapabilecekler. İşte emeklilikte yeni dönemi başlatan detaylar…
Esnek Emeklilik ile Özgür Yaşam!
Her bireyin emeklilikten beklentisi ve ihtiyacı farklıdır. Bu çeşitlilik, esnek emeklilik kavramının önem kazanmasına yol açtı. Esnek emeklilik, bireylerin yaş ve prim gün sayılarına göre emeklilik haklarını daha erken kazanmasını sağlayarak süreci kişiselleştiriyor. Artık emeklilik planlaması, kişinin kendi yaşam koşullarına göre yapılabilecek.
Kadınlar için Emeklilik Şartları
- 01.04.1981 ve öncesi: 20 yıl, 5000 gün prim, yaş şartı yok.
- 01.04.1981 – 08.09.1981: 20 yıl, 5000 gün prim, 38 yaş.
- 09.09.1981 – 23.05.1984: 20 yıl, 5000 gün prim, 40 yaş.
- 24.05.1984 – 23.05.1985: 20 yıl, 5000 gün prim, 41 yaş.
- 24.05.1985 – 23.05.1986: 20 yıl, 5075 gün prim, 42 yaş.
- 24.05.1986 – 23.05.1987: 20 yıl, 5150 gün prim, 43 yaş.
- 24.05.1987 – 23.05.1988: 20 yıl, 5225 gün prim, 44 yaş.
- 24.05.1988 – 23.05.1989: 20 yıl, 5300 gün prim, 45 yaş.
- 24.05.1989 – 23.05.1990: 20 yıl, 5375 gün prim, 46 yaş.
- 24.05.1990 – 23.05.1991: 20 yıl, 5450 gün prim, 47 yaş.
- 24.05.1991 – 23.05.1992: 20 yıl, 5525 gün prim, 48 yaş.
- 24.05.1992 – 23.05.1993: 20 yıl, 5600 gün prim, 49 yaş.
- 24.05.1993 – 23.05.1994: 20 yıl, 5675 gün prim, 50 yaş.
- 24.05.1994 – 23.05.1995: 20 yıl, 5750 gün prim, 51 yaş.
- 24.05.1995 – 23.05.1996: 20 yıl, 5825 gün prim, 52 yaş.
- 24.05.1996 – 23.05.1997: 20 yıl, 5900 gün prim, 53 yaş.
- 24.05.1997 – 23.05.1998: 20 yıl, 5975 gün prim, 54 yaş.
- 24.05.1998 – 23.05.1999: 20 yıl, 5975 gün prim, 55 yaş.
- 24.05.1999 – 08.09.1999: 20 yıl, 5975 gün prim, 56 yaş.
- 09.09.1999 – 31.12.2008: 7000 gün prim, 58 yaş.
- 31.12.2008 ve sonrası: 7100 gün prim, 58 yaş.
Erkekler için Emeklilik Şartları
- 08.09.1976 ve öncesi: 25 yıl, 5000 gün prim, yaş şartı yok.
- 09.09.1976 – 23.05.1979: 25 yıl, 5000 gün prim, 44 yaş.
- 24.05.1979 – 23.11.1980: 25 yıl, 5000 gün prim, 45 yaş.
- 24.11.1980 – 23.05.1982: 25 yıl, 5075 gün prim, 46 yaş.
- 24.05.1982 – 23.11.1983: 25 yıl, 5150 gün prim, 47 yaş.
- 24.11.1983 – 23.05.1985: 25 yıl, 5225 gün prim, 48 yaş.
- 24.05.1985 – 23.11.1986: 25 yıl, 5300 gün prim, 49 yaş.
- 24.11.1986 – 23.05.1988: 25 yıl, 5375 gün prim, 50 yaş.
- 24.05.1988 – 23.11.1989: 25 yıl, 5450 gün prim, 51 yaş.
- 24.11.1989 – 23.05.1991: 25 yıl, 5525 gün prim, 52 yaş.
- 24.05.1991 – 23.11.1992: 25 yıl, 5600 gün prim, 53 yaş.
- 24.11.1992 – 23.05.1994: 25 yıl, 5675 gün prim, 54 yaş.
- 24.05.1994 – 23.11.1995: 25 yıl, 5750 gün prim, 55 yaş.
- 24.11.1995 – 23.05.1997: 25 yıl, 5825 gün prim, 56 yaş.
- 24.05.1997 – 23.11.1998: 25 yıl, 5900 gün prim, 57 yaş.
- 24.11.1998 – 08.09.1999: 25 yıl, 5975 gün prim, 58 yaş.
- 09.09.1999 – 31.12.2008: 7000 gün prim, 60 yaş.
- 31.12.2008 ve sonrası: 7100 gün prim, 60 yaş.
Esnek Emeklilik ile Kendi Kurallarınızı Belirleyin
Esnek emeklilik sistemi, bireylerin ihtiyaçlarına ve finansal durumlarına göre emeklilik planlarını yapmalarına olanak tanıyor. Emeklilik yaşı ve prim gün sayısı gibi şartlar, kişinin yaşam koşullarına göre düzenlenebiliyor. Özellikle kadınlar ve erkekler için farklı emeklilik şartlarının olduğu bu sistem, her bireye uygun bir emeklilik planı sunuyor.
Kendi emeklilik yolculuğunuzu planlamak ve hayatınızı daha özgürce yaşamak için esnek emeklilik sistemi ile tanışın. Emeklilikte yeni bir dönemi başlatan bu yenilikle, geleceğinizi bugünden şekillendirin!
