Staj ve Çıraklık
Çıraklık ve Staj Sigortası İçin Flaş Gelişme! Sevindiren Sinyal Geldi


Türkiye’de mesleki eğitim gören stajyer ve çıraklar, erken yaşta iş hayatıyla tanışarak tecrübe kazanıyor. Ancak bu deneyim, emeklilik sürecine katkı sağlamıyor. Uzun süredir gündemde olan stajyer ve çırakların sigorta sorunuyla ilgili yeni bir adımın sinyali verildi.
Staj Sigortasında Adaletsizlik Devam Ediyor
Şu anki uygulamada, stajyer ve çırakların sigortası sadece iş kazası ve meslek hastalıklarına karşı geçerli. Bu durum, staj süresince çalışan gençlerin emeklilik için prim gününe katkı sağlayamamasına neden oluyor. Oysa doktor ve avukat gibi bazı meslek gruplarında staj süreleri emeklilik hesabına dahil ediliyor. Bu da meslekler arası ciddi bir eşitsizlik yaratıyor.
SGK Uzmanından Çözüm Önerisi: “Emeklilikte Eşitlik Şart”
SGK Başuzmanı İsa Karakaş, özellikle sanayide ağır işlerde çalışan stajyer ve çırakların mağduriyetine dikkat çekti. Anayasa’nın eşitlik ilkesine aykırı olan bu durumun düzeltilmesi gerektiğini belirten Karakaş, iki kritik öneri sundu:
- Staj ve çıraklık başlangıcının sigortalılık başlangıcı sayılması: Bu düzenleme, milyonlarca genç için erken emekliliğin kapısını aralayabilir.
- Staj sürelerine borçlanma hakkı verilmesi: Tıpkı doğum ve askerlik borçlanmalarında olduğu gibi, stajyer ve çıraklar da bu süreleri prim ödeyerek emekliliğe saydırabilecek.
Yasal Düzenleme Bekleniyor
Uzun süredir taleplerini dile getiren stajyer ve çıraklar, hükümetten somut bir adım bekliyor. SGK uzmanlarının çağrısıyla birlikte, bu konuda kapsamlı bir yasal düzenlemenin yapılması gündemde. Eşitlik ilkesine uygun bir çözümün hayata geçirilmemesi durumunda, mevcut adaletsizliğin daha da derinleşeceği belirtiliyor.
Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!…
KAYNAK: HABER MERKEZİ
