Connect with us

TÜRKİYE

Bakanlık, Kamuda Çalışan Annelerin Yarı Zamanlı Çalışma Hakkını ONAYLADI

Yayınlanma tarihi:

Bakanlık, Kamuda Çalışan Annelerin Yarı Zamanlı Çalışma Hakkını ONAYLADI

Kamu Denetçiliği Kurumu (KDK), kamuda çalışan anneleri yakından ilgilendiren önemli bir karara imza attı. Bu karar, “Bakanlık Onayladı” başlığıyla kamuoyuna duyuruldu.

Bir zabıt katibi olan başvurucu, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun hükümleri çerçevesinde, çocuğunun ilköğretim çağına gelene kadar “yarı zamanlı çalışma” talebiyle çalıştığı kuruma başvuruda bulunmuştu. Ancak ilgili kurum, Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi’nin henüz çıkmamış olması nedeniyle başvuruyu reddetmişti. Başvurucu, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda talebiyle ilgili hüküm bulunduğunu ve bu konunun kararname ile düzenlenmesine gerek olmadığını belirterek, düzenleyici bir yönetmelik çıkartılmasını beklediğini ifade etmişti.

KDK, başvurucunun yarı zamanlı çalışma izninin, işe başlama tarihinden itibaren ve 08.30-12.30 saatleri arasında uygulanmasını talep etmesi üzerine, başvurucuyu haklı buldu. KDK’nın kararında, ilgili kanunun amacının, çocuğun anne-babasına en çok ihtiyaç duyduğu dönemde ebeveynlerin çocuklarıyla daha fazla kişisel bağ kurmalarını sağlamak olduğu belirtildi. Ayrıca, derece ve kademe ilerlemesine dair usuller ve çalışma saatleri de ayrıntılı olarak düzenlendiği ve bu hakkın ne zamana kadar kullanılabileceğinin belirtildiği ifade edildi.

Kararda, idarenin bu konuda düzenleme yapmamış olmasının, zaten kanun hükmünün uygulanmasına engel olmayacağı ve idarenin düzenleme çalışmalarına başladığı, ancak makul bir süre içinde düzenleyici işlemin yürürlüğe girmediği vurgulandı.

KDK, ilgili kanunda aranan şartları taşıdığına dair ihtilaf olmayan başvurucunun doğum sonrası yarı zamanlı çalışma talebinin, usul ve esasların henüz belirlenmemesi nedeniyle reddedilmesinin hukuka ve hakkaniyete uygun olmadığını tespit etti. Bu doğrultuda, KDK, başvurucunun Adalet Bakanlığı’na tavsiye kararı verdi.

KDK’nın bu kararının ardından Adalet Bakanlığı, başvurucunun sorununu çözerek yarı zamanlı çalışma iznini verdi. Kamuda çalışan anneler, artık çocuklarının eğitimine daha fazla zaman ayırabilecekler. Bu karar, kamu denetçiliğinin ve hukukun işleyişine güzel bir örnek teşkil ediyor.

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Advertisement