Asgari ücrete 5 maddelik zam ortaya çıktı! Milyonlarca işçiye refah paysız 17.803 TL maaş! 2024 aylıkları kalem kalem hesaplandı 

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Yaklaşan asgari ücret zammı, milyonlarca işçiyi yakından ilgilendiriyor. Temmuz ayında yapılan ara zamla net 11 bin 402 liraya yükselen asgari ücretin, Ocak ayında ne kadar olacağı merak konusu.

Asgari Ücret Tespit Komisyonu, Aralık ayında yapacağı 4 toplantıda yeni ücreti belirleyecek. Komisyonda işverenleri TİSK, işçileri ise Türk-İş temsil edecek.

Asgari ücrete ilişkin bugüne kadar yapılan açıklamalarda hep ‘çalışanların enflasyona karşı korunacağı’ mesajı verildi. Bu nedenle komisyon çalışmalarında öncelikle enflasyon verileri dikkate alınacak.

Orta Vadeli Program’daki yüzde 65 olan 2023 yılı enflasyon tahminine göre 6 aylık enflasyon yüzde 37.76 seviyesinde bekleniyor. Bu oranın yansıtılması halinde net asgari ücret 15 bin 707 lira seviyesine ulaşacak. Buna göre brüt asgari ücret 18 bin 479 liraya çıkarken, halen 15 bin 762 lira olan işverene maliyeti ise 21 bin 713 liraya yükselecek.

Bu rakam, Aralık ayı toplantılarında pazarlıkların başlama noktası olacak. Komisyon, enflasyon oranının yanı sıra, refah payı da talep edebilir.

Türk-İş’in Ekim ayı araştırmasında bekar bir çalışanın yaşama maliyeti 17 bin 803 lira çıktı. Eğer bu tutar net asgari ücret yapılırsa, yüzde 56.13’lük bir artış oluşacak. Brüt ücret 20 bin 944, işverene maliyet de 24 bin 610 liraya ulaşacak.

Ancak bu rakamın işverenlerin kabul etmesi zor olacağı düşünülüyor.

Dolayısıyla, asgari ücretin en az yüzde 40 oranında artması bekleniyor. Bu durumda net asgari ücret 15 bin 963, brüt 18 bin 780 lirayı bulacak. İşverene maliyeti ise 22 bin 66 liraya ulaşacak.

Asgari ücrete yapılacak zam, enflasyona karşı korunma açısından önemli. Ancak, işverenlerin de maliyetini göz önünde bulundurmak gerekiyor. Bu nedenle, taraflar arasında uzlaşma sağlanabilmesi için tarafların ortak bir paydada buluşması gerekiyor.

İşte asgari ücret zammı için öne çıkan 5 madde:

1. Enflasyon oranının yansıtılması: Asgari ücrete enflasyon oranının yansıtılması, çalışanların enflasyona karşı korunması açısından önemli. Bu nedenle, komisyon çalışmalarında öncelikle enflasyon verileri dikkate alınacak.
2. Refah payı talebi: Türk-İş, asgari ücrete refah payı da talep edebilir. Bu durumda, asgari ücretin enflasyon oranının üzerinde bir oranda artması söz konusu olabilir.
3. İşverenlerin maliyeti: Asgari ücretin artması, işverenlerin maliyetini de artıracaktır. Bu nedenle, taraflar arasında uzlaşma sağlanabilmesi için işverenlerin maliyetini de göz önünde bulundurmak gerekiyor.
4. İşçi talepleri: Türk-İş, asgari ücretin yanı sıra, sosyal haklar konusunda da taleplerde bulunabilir. Bu talepler arasında, kıdem tazminatı tavanı, haftalık çalışma süresi gibi konular yer alabilir.
5. Uluslararası gelişmeler: Uluslararası gelişmeler de asgari ücrete zam konusunda etkili olabilir. Örneğin, Avrupa Birliği ülkelerinde asgari ücretin artması, Türkiye’de de asgari ücretin artmasını gündeme getirebilir.

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.