Emeklilik

Anında 4500 Günle Emekli Olacaklar! Emeklilik Sistemi Sil Baştan Değişiyor!

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Emeklilik sistemindeki eşitsizlikleri gidermek üzere düğmeye basan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, milyonlarca kişiyi ilgilendiren kritik bir düzenleme hazırlığında. SSK ve Bağ-Kur arasındaki prim farkını ortadan kaldırmayı hedefleyen çalışma ile hem tam emeklilik hem de kısmi emeklilik şartları yeniden şekilleniyor. Özellikle 4500 prim günüyle emeklilik yolu açılması, erken emeklilik bekleyen vatandaşlar için büyük umut oldu.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Prim Gün Sayısında Eşitlik Geliyor: 9000 Gün Zorunluluğu Kalkıyor mu?

Mevcut sistemde SSK’lı bir çalışan 5000 günle emekli olabilirken, Bağ-Kur’lular için bu sayı 9000 olarak uygulanıyor. Bu farkın uzun süredir eleştirilmesi üzerine Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, iki statü arasında norm birliği sağlamaya hazırlanıyor.

Yeni düzenleme ile SSK ve Bağ-Kur sigortalıları için prim gün sayısının 7200 gün olarak eşitlenmesi bekleniyor. Böylece, daha önce yüksek prim nedeniyle emeklilikte zorlanan Bağ-Kur’lular için önemli bir kolaylık sağlanmış olacak.

Kısmi Emeklilikte 4500 Gün Dönemi

Sadece tam emeklilik değil, kısmi emeklilik şartlarında da değişiklik planlanıyor. Mevcut sistemde SSK’lılar 4500 veya 5400 günle kısmi emeklilik hakkı elde edebilirken, Bağ-Kur’lular farklı ve daha zorlu şartlara tabi tutuluyor.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Yeni çalışmada her iki grup için de kısmi emeklilik alt sınırının 4500 prim günü olarak belirlenmesi gündemde. Kadınlar için 58, erkekler için 60 yaş şartı geçerli kalacak; ancak emeklilik yaşı, kişinin sigorta başlangıç tarihine göre farklılık gösterebilecek.

3600 Günle Emeklilik Sadece EYT’lileri Kapsıyor

Halk arasında sıkça konuşulan “3600 günle emeklilik” uygulaması, yalnızca 1999 yılı öncesinde sigorta başlangıcı olan ve Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) kapsamına giren kişiler için geçerli. Bu tarihten sonra sigortalı olanlar için geçerli olan minimum prim günü 4500 ya da 5400 olarak uygulanmaya devam ediyor.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Yeni Emeklilik Düzenlemesi Ne Zaman Yürürlüğe Girecek?

Prim eşitlemesi ve kısmi emeklilik düzenlemesiyle ilgili yasal sürecin detayları henüz netleşmiş değil. Ancak Bakanlık kaynaklarına göre çalışmalar sona yaklaştı ve kısa süre içinde kamuoyuyla paylaşılması bekleniyor.

Bu düzenlemeyle birlikte hem eşitlik sağlanması hem de erken emeklilik hayali kuran milyonlarca vatandaş için yeni fırsatlar oluşması hedefleniyor.

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!

Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Reklam yükleniyor...
Sizin için uygun reklam bulunamadı!
Exit mobile version