Kamu Çalışanlarına Müjde: Yıllık İzinlere Sınırlama Kalktı

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Yaz dönemiyle birlikte yıllık izin planları yapan kamu çalışanları için önemli bir gelişme yaşandı. Kamu Denetçiliği Kurumu (KDK), memurların yıllık izinlerini bölme sınırına ilişkin genelgenin iptalini istedi.

Kamu Denetçiliği Kurumu, Karayolları Genel Müdürlüğü’nün (KGM) “izinler en fazla üç parçaya bölünebilir” şeklindeki kararını hukuka uygun bulmayarak iptalini talep etti. KDK, yıllık izinlere herhangi bir bölme sınırı getirilemeyeceğine karar verdi. Bu düzenleme, kamu çalışanlarının yıllık izinlerini istedikleri kadar bölerek kullanabilmelerine olanak tanıyacak.

Olayın Arka Planı

KGM’de çalışan bir personelin yıllık iznini kısa bölümlere ayırarak tatil yapmak istemesi üzerine, genel müdürlük iznin ancak üç parçaya bölünebileceğini belirtti. Bu durum, personelin mağduriyet yaşamasına yol açtı. Personel, konuyu Kamu Denetçiliği Kurumu’na taşıdı.

KDK’nın Kararı ve Tavsiyeleri

KDK, başvuruyu hızla inceleyerek KGM ile temasa geçti. KDK Başkanı Şeref Malkoç, iznin bölünmesi konusunda esnek bir düzenleme yapılması gerektiğini vurguladı. KDK, yıllık iznin bölünmesi konusunda bir sayı sınırının bulunmaması gerektiğini belirterek, Karayolları Genel Müdürlüğü’ne tavsiyede bulundu. Ayrıca, yapılan düzenlemenin amacının iznin esnek olarak kullanılabilmesini sağlamak olduğu ifade edildi.

Uygulama ve İletişim

KDK, Karayolları Genel Müdürlüğü’nün iç genelgesinde gerekli düzenlemenin yapılması ve sonucu 30 gün içinde Kurum’a bildirmesi gerektiğini belirtti. Bu kararın ardından, kamu çalışanları yıllık izinlerini istedikleri kadar bölerek kullanabilecekler.

Devletten Mirasçılara Ek Gelir: Tarlalar Kiralanacak

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.