Türkiye
2000-2005-2008 SGK Girişi Olanlar İçin Yeni Düzenleme! 1 Milyon Kişinin Emeklilik Süresi Değişti! Ne Zaman Emekli Olacağınızı Öğrenin
Türkiye, emeklilik sisteminde beklenen önemli değişikliklere doğru adım atmaya hazırlanıyor. Milyonlarca vatandaşın merakla beklediği düzenlemelerin odak noktasında, Bağ-Kur ve Sosyal Sigortalar Kurumu (SSK) primleri arasındaki farkın kapatılması yer alıyor. Bu adım, erken emeklilik düşlerini kuran bireylere daha erken ve erişilebilir bir çözüm yolu sunmayı amaçlıyor. İşte detaylar…
Emeklilik için gerekli olan prim gün sayısının düşürülmesi ve yeni bir emeklilik tablosunun tasarlanması öncelikli hedeflerden biri. Ortaya çıkan bilgilere göre, belirlenecek tarih kriterleriyle emeklilik hakkının daha genç yaşlarda kazanılması planlanıyor. Özellikle daha düşük prim günü gereksinimi olan bireyler için daha erken emeklilik fırsatı sunulması, emeklilik sisteminde önemli bir dönüşümün işaretini veriyor. İşte merak edilen soruların cevapları…
Özellikle küçük esnaf ve Bağ-Kur sigortalıları için büyük bir müjde niteliği taşıyan bu değişiklik, emeklilik sürelerini kısaltma yolunda önemli bir adım olarak değerlendiriliyor. Bu düzenleme sayesinde, 1 milyonu aşkın vatandaş, emekli olabilmek için 5 yıl daha erken fırsata sahip olacak.
Bağ-Kur sigortalıları, daha düşük prim ödeyerek emeklilik hakkını erken elde etme imkanı bulacaklar ve emekli olma sürelerini kısaltabilecekler.
Meclis’e sunulacak olan yeni torba yasa ile BaÄŸ-Kur’luların prim ÅŸartı 9 bin günden 7.200 güne çekilecek. Bu adım sayesinde 1.800 gün daha az prim ödeyen BaÄŸ-Kur’lular, emeklilik sürelerini 5 yıl daha erken yaÅŸayabilecekler. Bu düzenleme aynı zamanda Erken Emeklilik Talebi (EYT) kapsamındaki bireyleri de etkileyebilir.
Yapılacak düzenleme ile esnafların emekliliği için gereken prim gün sayısı, SSK çalışanları ile eşitlenecek. Bu sayede esnaflar, emekli olabilmek için 9 bin gün yerine 7 bin 200 gün prim ödeyebilecekler.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) çalışanları ile Bağ-Kur sigortalıları arasındaki 1.800 gün (5 yıl) olan prim süre farkı kaldırılarak, emeklilik için gereken prim süresi eşitlenecek. Bu düzenleme, erken emeklilik fırsatının yanı sıra yüzde 20 daha yüksek emekli aylığı alma olanağını da beraberinde getirecek.
DeÄŸiÅŸiklik, 2008’deki sosyal güvenlik reformuyla işçi ve memurların emekliliÄŸi için belirlenen 7.200 prim günü (20 yıl) süresine iÅŸaret ediyor. Ancak BaÄŸ-Kur sigortalıları için bu süre 9.000 gün (25 yıl) olarak belirlenmiÅŸti.
Bu nedenle BaÄŸ-Kur sigortalıları, daha uzun süre prim ödeyerek ve daha geç emekli olmak zorunda kalmışlardı. SSK’da 7.200 prim gününe ulaÅŸan kadınlar 58, erkekler ise 60 yaşında emekli olabilirken, BaÄŸ-Kur sigortalıları için kadınlar 58, erkekler ise 60 yaÅŸ ve 9.000 prim günü koÅŸuluyla emekli olabiliyorlardı.
Ayrıca, normal emeklilik koşullarına göre, Bağ-Kur sigortalıları için mevcut prim gün sayıları şu şekildedir:
Normal emeklilik: Kadınlar için 20 tam yıl (7.200 gün), erkekler için 25 tam yıl (9.000 gün) prim gerekmektedir.
Kısmi emeklilik: Kadınlar için 50, erkekler için 55 yaş ve 15 tam yıl (5.400 gün) prim ödemesi gerekmektedir.
Yapılacak düzenleme sonrasında, Türkiye’de BaÄŸ-Kur’a baÄŸlı küçük esnaf, emeklilik için 7.200 iÅŸ günü prim ödeyerek emekli olabilecekler. Bu düzenleme, SGK’lı çalışanlar gibi 7.200 prim gün ödemesi yapmayı gerektirecek.
Genel anlamda, bu deÄŸiÅŸiklikler Türkiye’nin emeklilik sistemindeki önemli adımlardan sadece birkaçını oluÅŸturuyor. Özellikle BaÄŸ-Kur sigortalıları için getirilen bu düzenlemeler, emeklilik sistemine dair daha adil ve eriÅŸilebilir bir yapı oluÅŸturma hedefine paralel olarak atılmış adımlar olarak öne çıkıyor.