Sosyal medyada bizi takip edin

Emeklilik

SGK Girişi 2000-2008 Arası Olanlara 2160-3600 Gün Primle Emeklilik!

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Erken emeklilik hayali kuran milyonlarca çalışan için yeni gelişmeler var. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 1987 ile 2007 yılları arasında sigortalı olan vatandaşlara, belirli şartlar sağlandığında 2160 ila 3600 prim günü ile emekli olabilme imkanı sunuyor. Özellikle 1999 öncesi sigorta başlangıcı olanlar için avantajlı fırsatlar dikkat çekiyor.

Kimler 2160-3600 Günle Emekli Olabilir?

Kısmi emeklilik hakkından yararlanmak isteyenler için aranan şartlar şöyle:

  • Sigortalılık Süresi: En az 15 yıl
  • Prim Gün Sayısı: Minimum 3600 gün
  • Yaş Şartı: Kadınlar için 58, erkekler için 60 yaş

9 Eylül 1999’dan önce SSK’lı olarak işe başlayan çalışanlar, bu kapsamda kademeli yaş sistemiyle erken emekli olabilecekler.

Malulen Emeklilik İmkanı

Çalışma gücünün en az %60’ını kaybeden bireyler için malulen emeklilik hakkı tanınıyor:

  • Prim Gün Sayısı: Minimum 1800 gün
  • Yaş Şartı: Yok

Bu fırsat, ciddi sağlık sorunları yaşayanların iş gücünü kaybetmesi durumunda yaşa bağlı kalmadan emekli olmasını sağlıyor.

Engelli Bireyler İçin Emeklilik Kolaylığı

Yüzde 40 ve üzerinde engellilik oranına sahip bireyler de, 3600 gün prim ödeyerek yaş şartı aranmaksızın emekli olabiliyor. Ayrıca vergi indirimi belgesi alanlar, daha erken emeklilik sürecinden faydalanabiliyor.

Yıpranma Payı ile Emeklilik Avantajı

Ağır ve tehlikeli işlerde çalışanlar için sunulan fiili hizmet süresi zammı (yıpranma hakkı) sayesinde prim günleri artırılıyor ve emeklilik yaşı düşürülebiliyor. Bu durumdan en çok maden işçileri, itfaiyeciler ve sanayi sektöründe çalışanlar yararlanıyor.

Askerlik ve Doğum Borçlanması ile Erken Emeklilik

  • Askerlik Borçlanması: Erkek çalışanlar, askerlik sürelerini borçlanarak sigorta girişlerini geriye çekip daha erken emekli olabiliyor.
  • Doğum Borçlanması: Kadın çalışanlar ise, doğum sonrası çalışamadıkları dönemleri borçlanarak prim günlerini tamamlayabiliyorlar. Üç çocuk için altı yıla kadar prim kazanımı mümkün.

1994-2014 SGK Girişlilere de Ek Kolaylıklar

Son düzenlemeler kapsamında, 1994-2014 yılları arasında SGK girişi olanlar da 2160 gün primle kısmi emeklilikten yararlanabiliyor. 3600 günü tamamlayanlar ise yaş şartını sağladıklarında tam emeklilik hakkı kazanabiliyor.

Kişisel Emeklilik Planı İçin SGK’dan Bilgi Alın

Unutulmamalıdır ki, her çalışanın sigorta durumu ve prim günleri farklılık gösterir. Bu nedenle kişiye özel doğru bilgiye ulaşmak için SGK’nın resmi kanalları ya da e-Devlet sistemi üzerinden bilgi almak en doğru yöntemdir.


Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Reklam