Emeklilik
EYT’yi Kaçıranlara Erken Emeklilik mi Geliyor?


EYT düzenlemesinin ardından gözler şimdi 2000-2008 yılları arasında sigortalı olan milyonlarca çalışana çevrildi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın gündeminde olduğu iddia edilen “kademeli emeklilik” sistemi, bu gruba erken emeklilik kapısını aralayabilir. İşte merak edilen tüm detaylar…
Kademeli Emeklilik Nedir? Kimleri Kapsıyor?
Kademeli emeklilik sistemi, işe başlama yılına göre emeklilik yaşını esneten bir model sunuyor. Özellikle: 2000-2008 yılları arasında sigorta girişi olanlar
Prim gününü tamamlayıp yaş şartını bekleyenler
Ağır işlerde çalışanlar (yıpranma payı hakkı olanlar)
Bu sistemin hayata geçmesi halinde, 2000’de işe başlayan biri 60 yaşında, 2008’de başlayan ise 64 yaşında emekli olabilecek.
Erken Emeklilik Şartları Neler?
İşe Başlama Yılı | Kadınlar İçin Yaş | Erkekler İçin Yaş | Prim Günü |
---|---|---|---|
2000 | 43 | 45 | 6.325 |
2005 | 46 | 48 | 6.700 |
2008 | 49 | 51 | 6.925 |
Önemli Not: Bu şartlar, henüz resmi olarak kabul edilmiş değil. Bakanlık tarafından yapılacak açıklamaları takip etmek gerekiyor.
Yıpranma Payı ile 5 Yıla Kadar Erken Emeklilik!
Ağır ve yıpratıcı işlerde çalışanlar için yıpranma payı hakkı bulunuyor. Bu kapsamda:
Yer altı madencileri yılda 180 gün ek prim kazanıyor.
Polis, asker ve MİT çalışanları yılda 90 gün avantaj sağlıyor.
Cam ve basın işçileri de bu haktan yararlanabiliyor.
Başvuru gerekmiyor! SGK bu süreyi otomatik olarak ekliyor.
Bakanlık Ne Diyor?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, şu ana kadar “kademeli emeklilik” ile ilgili resmi bir çalışma olmadığını açıkladı. Ancak Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın seçim vaatleri arasında bu konunun yer alması, beklentileri artırıyor.
Son Dakika Gelişmeleri Takip Edin!
Milyonlarca çalışanı ilgilendiren bu düzenleme, Meclis gündemine geldiğinde detayları paylaşacağız.
Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!
KAYNAK: HABER MERKEZİ
