Emeklilik
900 prim günü yetecek: 3 emekli aylığı birden alınacak
900 prim günü yetecek: 3 emekli aylığı birden alınacak
900 Prim Günü Yetecek: 3 Emekli Aylığı Birden Alınacak
Türkiye’de sosyal güvenlik sistemi, vefat eden sigortalıların geride kalan eş ve çocuklarını koruma altına alan birçok düzenleme içermektedir. Bu düzenlemelerin başında, eşlere ödenen ölüm aylığı ve çocuklara ödenen yetim maaşı gelmektedir. Vefat eden bir sigortalının ardından, geride kalan eş ve çocuklar belirli şartlar altında bu maaşlardan yararlanabilmektedir.
Dul Eşlere Ölüm Aylığı Hakkı
Eşi vefat eden bireyler, cinsiyet fark etmeksizin, belirli koşullar altında ölüm aylığı almaya hak kazanmaktadır. Bu aylık, kişinin emekli olup olmadığına ya da çalışıp çalışmadığına bakılmaksızın ödenir. Eşini kaybeden bir kişi, hem kendi emekli maaşını hem de eşinden kalan ölüm aylığını aynı anda alabilir.
3 Ayrı Maaş Alınabilecek
Çalışan bir kişi, ölüm aylığına ek olarak, üçüncü bir maaş da alabilir. Geliri olmayan eşler, vefat eden eşten %75 oranında ölüm aylığı alırken, geliri olan eşlerde bu oran %50’ye düşmektedir. Ayrıca, kocası ölen bir kadın, kocasının sigortalılık süresi uygunsa, geliri olup olmadığına bakılmaksızın ölüm aylığı alabilmektedir.
Yetim Maaşı Hakkı
Yetim kalan kız çocukları, evlenmedikleri ve çalışmadıkları sürece ölüm aylığı alabilirken, erkek çocuklar öğrenci oldukları sürece (25 yaşına kadar) bu haktan yararlanabilir.
Çift Maaş Alma Durumu
Birçok kişi, hem ölen kocasından hem de ölen babasından iki maaş alıp alamayacağını merak etmektedir. 2008 yılı öncesinde, farklı sosyal güvenlik kurumlarına bağlı olmak şartıyla bu durum mümkündü. Ancak 2008 yılında yapılan düzenleme ile çift maaş alma hakkı sınırlandırıldı. Bu kapsamda, dul aylığı almak isteyenler için 01.10.2008 sonrası Bağ-Kur ve Emekli Sandığı’na bağlı olanlar için 1800 gün, SSK’ya bağlı olanlar için ise 900 prim günü şartı getirildi.
Kocası ölen ve emekli olan bir kadın, hem kendi emekli maaşını hem de eşinden kalan ölüm aylığını alabilmektedir. Ayrıca, çalışmaya devam eden bir dul kadın, hem eşinden hem de çalıştığı yerden maaş alabilir. Ancak kız çocukları çalışmaya başladıklarında, SSK ya da Bağ-Kur’dan aldıkları aylık kesilir.
BİZİ TAKİP ETMEYE DEVAM EDİN…
KAYNAK: HABER MERKEZİ