Sosyal medyada bizi takip edin

Türkiye

600 Bin Kamu İşçisine Üçüncü Zam Teklifi Geliyor! Gözler Bu Hafta Açıklanacak Rakamda

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Toplu iş sözleşmesi görüşmeleri kapsamında yaklaşık 600 bin kamu işçisinin merakla beklediği üçüncü zam teklifi için geri sayım başladı. İlk iki zam önerisinin sendikalar tarafından reddedilmesinin ardından gözler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın açıklayacağı yeni teklife çevrildi.


Gözler 14 Temmuz Haftasında: Yeni Rakamlar Geliyor

Bakan Işıkhan, üçüncü zam teklifinin 14 Temmuz haftasında TÜHİS aracılığıyla sendikalara sunulacağını açıkladı. Görüşmelerde uzlaşma sağlanırsa protokol imzalanacak, aksi halde süreç dördüncü tura taşınacak.


Hükümetin İlk İki Teklifi Yetersiz Bulunmuştu

İlk iki teklif sırasıyla şu şekildeydi:

  • 1. Teklif: 2025 ilk 6 ay %16, ikinci 6 ay %8
  • 2. Teklif: 2025 ilk 6 ay %17, ikinci 6 ay %10 2026 yılı için ise yalnızca %7 + %5 oranları önerildi. Ancak işçi tarafı, yüksek enflasyon karşısında bu oranların yetersiz olduğunu belirterek her iki teklifi de geri çevirdi.

TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’in Ortak Talepleri

İşçi sendikaları, ortak taleplerinde şu başlıkları öne çıkardı:

  • Günlük taban ücret: 1.800 TL
  • Zam talebi: 2025 ilk 6 ay için %50, sonraki 6’şar aylık dönemlerde %25’er artış
  • Refah payı: %10 ilave ödeme

Bu taleplerin, kamu işveren tarafı TÜHİS’in tekliflerinin oldukça üzerinde olduğu dikkat çekiyor.


Neden Önemli? Diğer Sözleşmelere Örnek Olacak

İmzalanacak olan 2025 TİS protokolü, yalnızca kamu işçilerini değil, ilerleyen süreçte yapılacak olan memur ve özel sektör toplu sözleşmeleri için de referans niteliği taşıyacak. Bu nedenle refah payı ve taban ücret gibi başlıklardaki kararlar, diğer pazarlıklarda da belirleyici olacak.


Olası Senaryolar

Uzlaşma sağlanırsa:

  • Zam farkları geriye dönük olarak hesaplanıp ödenecek.
  • Aralık ayında verilecek 13 günlük tediye de yeni ücret üzerinden yapılacak.

Uzlaşma sağlanamazsa:

  • Taraflar dördüncü teklif öncesi arabulucu sürecine geçebilir.
  • Sürecin uzaması halinde imzalar Ağustos’a sarkabilir.

Yeni Ücret Pazarlığı Belirleyici Olacak: Kamu İşçileri, Üçüncü Zam Teklifini Bekliyor!

Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Reklam