Sosyal medyada bizi takip edin

Ekonomi

2008 Sonrası Sigortalı Olan Kadınlara Çift Maaş İmkanı! Detaylar Açıklandı

Sosyal güvenlik sistemi, vefat eden sigortalıların geride kalan aile ürünlerinin yaşam standartlarını korumak için birçok hak tanınmaktadır. Bu haklardan biri de dul ve yetim maaşlarıdır.

Yayınlanma tarihi:

Güncelleme:

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Sosyal güvenlik sistemi, vefat eden sigortalıların geride kalan aile ürünlerinin yaşam standartlarını korumak için birçok hak tanınmaktadır. Bu haklardan biri de dul ve yetim maaşlarıdır.

Eşini kaybetmiş bir kadın, emekli olmuş olup ölüm maaşı almaya hak kazanır. Bu maaş, eşin sigortalılık süresi ve prim günlerinin miktarına göre hesaplanır. Kadın çalışmıyorsa maaşın %75’ini alabilir; çalışırken bu oran %50’ye düşer.

Dul Maşı Alma Şartları

Eşini kaybederse, eşlerinin sigortalılık süresi yeterliyse maaşı çalışmaya hak kazanır. Bu maaş, kadının gelirine göre değişiklik gösterebilir. Ayrıca evlenmeyen ve çalışmayan yetim kız çocuklarının da annelerinden ve babalarından maaş alabilirler.

Çift Maaş Alma Koşulları

2008 düzenlemelerine göre, farklı sosyal güvenlik programlarından maaşlarda kolaylıklar sağlanmıştır. Ancak, ölüm rejimine bağlı olarak bazılarının hem eşten hem de babadan maaş alması mümkün olabiliyor. Özellikle, yetim kalan kız çocukları seçici çift maaş alabilirler.

Prim Şartı ve Gün Sayısı

Dul maaşı alabilmek için 1 Ekim 2008 tarihinden sonra sigortalı olanlar için Bağ-Kur ve Emekli Sandığı’nda 1800 gün, SSK’ya bağlı olanlar için ise 900 gün prim ödeme şartı bulunmaktadır. Eksik prim ödemeleri, doğum veya askerlik borçlanması ile tamamlanamamaktadır.

Yargıtay Kararı

Yargıtay’ın son kararı, dul ve yetim maaşı alan kadınlar için çift maaş alma imkanını artırdı. Artık hem anneden hem de babadan maaşın alınabileceğine hükmedildi. Bu karar, dul kalan kadınlar için önemli bir gelişme olarak kaydedildi.

Çalışan Dul Kadınların Hakları

Çalışan kadınlar, hem eşlerinden ölüm maaşı alabilir hem de çalıştıkları iş yerinden gelir elde edebilirler. Ayrıca bu kadınların çalışmalarının devamında emeklilik haklarına da sahiptir. Yetim kalan kız çocukları ise çalışmadıkları süre boyunca hem anneden hem de babadan maaş alabilirler.

Bekar Kız Çocuklarının Durumu

1 Ekim 2008’den sonra yetim kalan kız çocukları, hem anneden hem babadan maaş alabiliyor. Bu durumda yüksek olan maaşın tamamı, diğer maaşın ise geç bağlanmaktadır. Ancak evlendiklerinde maaş kesiliyor.

KAYNAK: HABER MERKEZİ

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.
Continue Reading
Reklam