Türkiye
2000-2008 Arası SGK Girişi Yapanlar için Kademeli Emeklilik Yolda: Yerel Seçimler Öncesinde İkinci EYT Yasası Meclis’e Geliyor
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
1999 yılı öncesi sigortalı işe başlayan milyonlarca kişi için uzun zamandır beklenen EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) yasası, yerel seçimler öncesinde gündeme bomba gibi düştü. Bu yeni yasa ile 2000 ile 2008 yılları arasında SGK girişi olan milyonlarca çalışan için kademeli emeklilik hakkı doğacak.
Yeni Emeklilik Yolu Geliyor
EYT yasasının benzeri olarak değerlendirilen bu yeni düzenleme ile 2000-2008 arasında SGK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı’na bağlı sigorta girişi olan vatandaşlar yaşa takılmadan emeklilik hakkı kazanacaklar. Hükümet, yerel seçimlerde başarı kazanmak üzere bu yeni yasayı Meclis’ten geçirme planları yapıyor. Tasarı torba yasa kapsamında Meclis’e sunulacak.
Kademeli Emeklilik Sistemi
Kademeli emeklilik sistemi, çalışanların prim gün sayısı ve hizmet yılını tamamlaması şartına dayanıyor. Bu şartları sağlayan çalışanlar yaş sınırına bakılmaksızın emekli olabilecekler. İkinci EYT yasası olarak gündeme gelen tasarı, 2000 yılı itibariyle sigorta girişi olanları kapsayacak.
Yeni düzenleme ile emeklilik yaşı 5-6 yıl kadar öne çekilmiş olacak. Örneğin, SSK’lı kadın çalışanlar için yıl şartı 20, erkek çalışanlar için ise 25 yıl olarak belirlenmişti. Ancak, sigortalıların emekli olabilmesi için 5000-5975 arası prim gün sayısını doldurmaları gerekiyordu.
Değişen Yasal Düzenlemeler
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu öncesi dönemde emeklilik için kadınlarda 20 yıl, erkeklerde ise 25 yıl sigortalılık süresi yeterliydi. Ancak, 8 Eylül 1999 tarihinde çıkarılan 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu ile kadınlar için emeklilik yaşı 58, erkekler için ise 60 olarak belirlendi ve prim gün sayısı en az 7000’e çıkarıldı. 2008 yılında ise emeklilik yaşı 65’e çıkarıldı. Bu nedenle, 20-25 yıl prim gününe sahip olanlar yaş sınırına takılarak emekli olamamıştı.
Kademeli Emeklilik Yolu Açılıyor
EYT yasasının benzeri olarak görülen yeni düzenleme ile 2000-2008 arası sigortalı olan vatandaşların prim günleri kademeli olarak artırılacak. Bu sayede emeklilik yaşları da 43’ten başlayıp 50 ve 52 yaşa kadar kademeli olarak ilerleyecek. Yeni yasa ile milyonlarca çalışanın emeklilik umudu canlanırken, işe başlama tarihi ve prim günleri bu konuda belirleyici olacak.
