Staj ve Çıraklık
1999 ve 2008 Sonrası İşe Girenler Şanslı; Staj ve Çıraklık Sigortasına Müjde
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
Türkiye’de emeklilik sistemi, milyonlarca vatandaşın gelecek planlarını doğrudan etkileyen ve sık sık değişikliklere konu olan bir alan. Özellikle 1999 ve 2008 sonrası işe başlayanlar için yeni düzenlemeler gündemde. Peki, staj ve çıraklık süreleri emekliliğe sayılacak mı? Bağ-Kur’lulara erken emeklilik müjdesi geliyor mu? İşte son durum…
Staj ve Çıraklık Süreleri Emekliliğe Sayılacak mı?
Yıllardır tartışılan konulardan biri, staj ve çıraklık dönemlerinin emeklilik hesabına dahil edilip edilmeyeceği. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, bu sürelerin şu anki mevzuata göre emeklilik primine eklenmediğini açıkladı. Ancak, bu konuda mağduriyet yaşayan binlerce vatandaş için yeni bir düzenleme bekleniyor.
Staj ve çıraklık süresince yapılan sigorta girişleri, genellikle yalnızca sağlık sigortasını kapsıyor. Emeklilik için gerekli uzun vadeli sigorta primleri ödenmediğinden, bu dönemler şimdilik emeklilik hesabına katılmıyor. Ancak, geçmişte benzer konularda yapılan düzenlemeler (örneğin Bağ-Kur ve SSK prim eşitlemesi) göz önüne alındığında, bu konuda da bir adım atılabilir.
Bağ-Kur’lulara Erken Emeklilik Müjdesi!
Bağ-Kur’lu esnaf ve serbest çalışanlar için emeklilik şartları, SSK’lılara göre daha zorlu. Normalde Bağ-Kur’lu erkekler 9.000 prim günü ile emekli olabilirken, SSK’lılar 7.200 gün ile emekliliğe hak kazanıyor. Bu adaletsizliği gidermek için yeni bir düzenleme hazırlanıyor.
Yeni düzenlemeye göre:
- 10 ve daha az çalışanı olan işletme sahipleri, 9.000 gün yerine 7.200 prim günü ile emekli olabilecek.
- Bu sayede Bağ-Kur’lular, SSK’lılarla eşit şartlarda emeklilik hakkı kazanacak.
- 5 yıla kadar erken emeklilik imkanı doğacak.
Prim Süresinin Azalması Maaşları Etkiler mi?
Bağ-Kur’luların en çok merak ettiği konulardan biri de prim süresinin kısalmasının emekli maaşını düşürüp düşürmeyeceği. Uzmanlara göre:
- Emekli maaşı, ödenen prim miktarına bağlı.
- 7.200 gün prim ödeyen biri, yüksek prim yatırmışsa, 9.000 gün ödeyenden daha fazla maaş alabilir.
- Dolayısıyla, prim süresinin kısalması otomatik olarak maaşın düşmesi anlamına gelmiyor.
Son Durum Ne?
Staj ve çıraklık sürelerinin emekliliğe sayılması henüz kesinleşmiş değil, ancak vatandaşların talepleri dikkate alınarak yeni bir adım atılabilir. Bağ-Kur prim eşitleme düzenlemesi ise yakın zamanda Meclis gündemine gelebilir.
Bizi Takip Edin, Gelişmelerden Haberdar Olun!
KAYNAK: HABER MERKEZİ
