1999-2000-2008 sonrası için emeklilik tablosu! 2. Torba yasa ile 50 yaşından emeklilik

Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir. Takip Et

Erken Emeklilikte Yeni Dönem: 1999 Öncesi ve Sonrası İçin Formüller Masada!

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), emeklilik hayali kuran milyonlarca vatandaşa umut ışığı olacak yeni düzenlemeler üzerinde çalışıyor. Özellikle 2000-2008 yılları arasında sigorta girişi olanlar için erken emeklilik imkanı doğuyor. 3600, 4500 ve 5400 prim gün sayılarıyla emeklilik yolunu açacak bu düzenlemeler, Meclis’e sunulacak torba yasa ile hayata geçirilmesi bekleniyor.

EYT’yi Kaçıranlar İçin Yeni Fırsatlar:

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) yasasından yararlanamayanlar için de yeni umut kapıları aralanıyor. Kadınlar için çocuk sayısına göre emeklilik yaşının düşürülmesi, esnafın prim gün sayısının 7200’e indirilmesi gibi önemli adımlar gündemde. Ayrıca, 1800, 3600, 4500 ve 5400 prim gün sayılarına sahip olanlar için de kısmi emeklilik imkanı sunuluyor.

3600 Prim Günü ile Kısmi Emeklilik:

SGK’lı kadınlar 50, erkekler ise 55 yaşında 3600 prim günüyle emekli olabilecek. Bu düzenlemeden yararlanmak için belirli şartların yerine getirilmesi gerekiyor:

• Sigorta başlangıç tarihi 8 Eylül 1999 ve öncesi olmalı.
• 15 yıl sigortalılık süresi bulunmalı.
• 3600 gün prim ödenmiş olmalı.
• Yaş şartı sağlanmalı.

4500 Prim Günü ile Kısmi Emeklilik:

8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigorta girişi olanlar için de kısmi emeklilik imkanı bulunuyor. Erkekler 60, kadınlar ise 58 yaşında, 25 yıl sigortalılık süresi ve 4500 prim günü şartlarını yerine getirerek emekli olabilecekler.

5400 Prim Günü ile Bağ-Kur Emekliliği:

1 Mayıs 2008 ve sonrasında Bağ-Kur’lu olanlar için 5400 prim günü şartı aranıyor. Kadınlar 61, erkekler ise 63 yaşında emekli olabilecek.

Kademeli Emeklilik Beklentisi:

EYT düzenlemesinden yararlanamayan 9 Eylül 1999 ve sonrası sigorta girişi olanlar için kademeli emeklilik beklentisi bulunuyor. Bu düzenleme hayata geçerse, kadınlar 43, erkekler ise 45 yaşında emekli olabilecek.

Doğum ve Askerlik Borçlanmaları:

Kadınlar çocukları üzerinden doğum borçlanması yaparak prim gün sayılarını artırabilirler. Erkekler ise askerlik borçlanması ile prim günlerini tamamlayabilirler.

Bağ-Kur’lular İçin Özel Şartlar:

Bağ-Kur’lular için kısmi emeklilik şartları, sigorta başlangıç tarihine göre değişiyor. 8 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olan kadınlar 56, erkekler ise 58 yaşında emekli olabilirken, 9 Eylül 1999 – 30 Nisan 2008 arası sigorta girişi olanlar için 60 ve 62 yaş şartı aranıyor. 30 Nisan 2008 sonrası sigorta girişi olanlar ise 61 ve 63 yaşında emekli olabilecek.

Önemli Not: Bu haber, mevcut bilgiler ışığında hazırlanmıştır. Emeklilik şartları ve yaş tablosu, torba yasa ve diğer düzenlemelerle değişiklik gösterebilir. En güncel ve doğru bilgi için SGK’nın resmi internet sitesini veya yetkililerini takip etmeniz önemlidir.

Son gelişmelerden ilk siz haberdar olmak için bizi takip edin.