Emeklilik
1800 gün prim günü olana erken emeklilik tez geliyor: En az yüzde 40 olması lazım…
Engelli emekliliği, doğuştan gelen veya sonradan edinilen bir engel nedeniyle çalışma gücünde kayıp yaşayan kişilere tanınan bir haktır. Bu sistemde en az %40 oranında iş gücü kaybı bulunan bireyler, vergi indirimi alarak erken emeklilik imkânından faydalanabilir.
Son gelişmeleri kaçırmamak için Google News sayfamızı takip edin. Butona tıkladıktan sonra açılan sayfanın sağ üst tarafında yer alan yıldızlı "Takip Et" simgesine dokunmanız yeterlidir.
Takip Et
En Az %40 Engel Raporuyla Erken Emeklilik Fırsatı!
Engelli Emekliliği Nedir?
Engelli emekliliği, doğuştan gelen veya sonradan edinilen bir engel nedeniyle çalışma gücünde kayıp yaşayan bireylere sağlanan bir haktır. Bu kapsamda, en az %40 oranında iş gücü kaybı yaşayan kişiler, vergi indirimiyle erken emeklilikten yararlanabilir.
Sosyal Güvenlik Sisteminde Erken Emeklilik
Türkiye’nin sosyal güvenlik sistemi, belirli şartları karşılayan vatandaşlara erken emeklilik imkânı sunuyor. Özellikle engelli bireyler ve çalışma gücünü sigortalılık sonrası kaybedenler için iki farklı erken emeklilik sistemi öne çıkıyor:
- Engelli Emekliliği: Yaş şartı aranmaksızın sağlanır.
- Malulen Emeklilik: Çalışma gücü kaybı %60 veya üzerinde olmalıdır.
Kimler Engelli Emeklilikten Yararlanabilir?
Engelli emekliliğinden yararlanmak için belirli kriterleri karşılamak gerekir:
- SSK’lı ve Memurlar: En az %40 engel raporu olanlar.
- Bağ-Kur’lular: 1 Ekim 2008 itibarıyla bu haktan yararlanmaya başladılar.
Erken Emeklilik İçin Gerekli Şartlar
Ne Kadar Çalışma Süresi Gereklidir?
Engelli emekliliğinde yaş şartı aranmaz, ancak sigortalılık süresi ve prim gün sayısı belirleyicidir:
- 15-20 yıl sigortalılık süresi,
- 3.600 ila 4.400 prim günü gerekir.
Bağ-Kur’lular için ise prim günü ve engellilik oranına göre şartlar şu şekildedir: - %60 ve üzeri: 15 yıl, 3.960 gün.
- %50-59: 16 yıl, 4.320 gün.
- %40-49: 18 yıl, 4.680 gün.
Nasıl Başvuru Yapılır?
Erken emeklilik için şu adımları takip etmelisiniz:
- Vergi indirimi başvurusu yapın.
- Vergi dairesine veya defterdarlığa kimlik ve sigortalı çalışma belgesiyle başvurun.
- Sağlık raporu için yetkili bir hastaneye sevk edilirsiniz.
- En az %40 engellilik oranı tespit edilirse erken emeklilik hakkınız doğar.
Malulen Emeklilik Nedir?
Malulen emeklilik, sigortalı olduktan sonra çalışma gücünde %60 veya üzeri kayıp yaşayanlara tanınır. Bu durum genellikle iş kazası, meslek hastalığı veya sonradan gelişen ağır rahatsızlıklarla ilişkilidir.
Malulen Emeklilik Şartları
- En az 1.800 prim günü: Yaklaşık 5 yıllık çalışma süresi gereklidir.
- %60 veya üzeri iş göremezlik raporu: SGK tarafından sevk edilen hastaneden alınır.
- SGK Sağlık Kurulu onayı: Sağlık raporu bu kurul tarafından incelenir.
Kapsama Giren Hastalıklar
SGK’nın malulen emeklilik kapsamına aldığı hastalıklardan bazıları:
- Kanser, epilepsi, Parkinson,
- Organ nakli, MS, siroz,
- Şizofreni, bipolar bozukluk,
- Uzuv kaybı, görme kaybı, felç.
Engelli ve Malulen Emeklilik Arasındaki Farklar
| Kriter | Engelli Emeklilik | Malulen Emeklilik |
|---|---|---|
| Engellilik Oranı | En az %40 | En az %60 |
| Rahatsızlık Durumu | Sigortalı olmadan önce engellilik | Sigortalı olduktan sonra rahatsızlık |
| Prim Şartı | 3.600-4.680 gün | En az 1.800 gün |
| Çalışma Şartı | Çalışıyor olmak ve vergi indirimi | Çalışma şartı aranmaz |
| Maaş Durumu | Emekliyken çalışmaya devam edilebilir | Çalışmaya başlanırsa maaş kesilir |
Engelli ve Malulen Emeklilik Hayat Kalitesini Artırıyor
Bu iki emeklilik türü, çalışma gücünü kaybeden bireylerin yaşamını kolaylaştırmayı hedefler. Ancak haklardan yararlanmak için belirlenen şartların eksiksiz yerine getirilmesi gerekir.
BİZİ TAKİP ETMEYE DEVAM EDİN…
KAYNAK: HABER MERKEZİ
